首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
班轮运输的特点是“五固定”,即( )。
班轮运输的特点是“五固定”,即( )。
admin
2015-04-29
50
问题
班轮运输的特点是“五固定”,即( )。
选项
A、固定的运输船舶、固定的航线、固定的港口、固定的船期、固定的船员
B、固定的运输船舶、固定的航线、同定的港口、固定的船员、相对固定的费率
C、固定的运输船舶、固定的航线、固定的船员、固定的船期、相对固定的费率
D、固定的运输船舶、固定的航线、固定的港口、固定的船期、相对固定的费率
答案
D
解析
班轮运输的基本特点是“五固定”。即具有固定的运榆船舶、固定的航线、固定的港口、固定的船期和相对固定的费率。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/09SM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
矩阵组织形式的优点包括()。
劳务派遣用工单位应承担的法定义务包括()。
若其他条件相同,则(),进行人力资本投资的合理性越强。
企业实施在职培训的机会成本包括()。
某公司现有生产及维修工人850人,文职人员56人,中层与基层管理人员38人,销售人员24人,近五年来,生产及维修工人的年均离职率高达8%,销售人员年均离职率为6%,文职人员年均离职率为4%,中层与基层人员年均离职率为3%,预计明年不会有改变,按企业已定的明
某公司是一家中小型制造企业,由厂长全面支持企业的生产经营活动,按照厂部、车间、工段、班组层次划分职权,逐级下达指令:厂里的职能管理人员只起到参谋指导作用,无权直接对下级单位发号施令。日常工作中,下级通常只接受其直接上级的指令,明确每个人只有一个直接上级,而
据新闻媒体报道,目前我国高等教育领域存在以下三种现象:第一,一部分家庭较好的大学生在大学期间花费较高,而另一部分家庭较差的大学生则非常节俭。有些家庭条件优越的大学生在校期间学习成绩很一般甚至很差。但借助父母的关系找到了工资水平较高的工作;而有些很优秀的大学
某公司是一家中型软件公司,一个月前将人力资源管理系统全面信息化,为了节约时间,人力资源部门没有与公司管理层就战略问题详细沟通,就在供应商的引导下匆忙引进集中型的人力资源信息系统。经过一个月的使用,公司发现,虽然人力资源部门对整个公司人力资源活动的控制加强了
下列对因工致残职工劳动关系的处理中,不符合法律规定的是()。
某公司是一家大型的跨国公司,长期以来,公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法。其人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则(他们把员工分为优秀、合格、试用三种,分别享受不同的待遇。公司规定每季度进行一次业绩考评,并根据考评结果使员工晋升到不同的等级)。
随机试题
某市A县政府有甲、乙、丙、丁四家公司经营定点屠宰场,证照齐全。2016年10月A县政府发出通告。通告称,根据市政府规定,从2017年1月开始,对定点屠宰场颁发定点屠宰标志牌,获得标志牌的屠宰场可以继续经营,没有获得标志牌的不得经营屠宰业务。在通告中,明确本
不宜手术治疗的甲状腺功能亢进有()
患者持续发热6天,怀疑为伤寒,为确诊最简便而可靠的检查是()
打(拔)钢板桩按设计图示尺寸以()计算。
企业内部的成员所制定,借由团队讨论,获得企业一致共识,形成的大家愿意全力以赴的未来的方向称为()。
设有整型变量s,取值范围为0~100,表示学生的成绩。有如下程序段:IfS>=90ThenLevel=“A”ElseIfs>=75ThellLevel=“B”ElseⅡs>=60ThenLevel=“C”ElseLevel=“D
Manypeoplewronglybelievethatwhenpeoplereacholdage,-theirfamiliesplacetheminnursinghomes.Theyareleftinthe(51)
You’dbetter______andaskyourparentsaboutit.
Itisoftensaidthatpolitenesscostsnothing.Infact,itseemsthatalittlemorecourtesycould【C1】______businesses£5bil
WhichairlinewasJackycomplainingabout?
最新回复
(
0
)