麦克利兰认为，成就需要对管理人员最为重要。

admin2020-10-30 17

问题麦克利兰认为，成就需要对管理人员最为重要。

选项 A、正确
B、错误

答案B

解析权力需要对管理人员是最为重要的，麦克利兰认为,有效管理者合理的需要结构通常是:高度权力需要、适度成就需要、低度社交需要。这是由管理者的职位特点和工作性质决定的。

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现代管理学

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