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  3. 唐太宗李世民曾言：为官择人，唯才是与。苟或不才，虽亲不用。下列哪一人才选拔制度与其所言体现的用人理念最契合：

唐太宗李世民曾言：为官择人，唯才是与。苟或不才，虽亲不用。下列哪一人才选拔制度与其所言体现的用人理念最契合：

admin2019-05-30  38
问题 唐太宗李世民曾言：为官择人，唯才是与。苟或不才，虽亲不用。下列哪一人才选拔制度与其所言体现的用人理念最契合：
选项 A、 科举制
B、 察举制
C、 世卿世禄制
D、 九品中正制
答案A
解析 第一步，本题考查中国史。
第二步，“为官择人，唯才是与。苟或不才，虽亲不用”，这句话指只要是有才能的人，都可以为官；即使有的人有亲属关系，若没有才能也不任用。唐太宗是创立完善科举的关键人物，他即位后，任人唯才，重视人才的培养和选拔。这句话符合科举制度的理念。
因此，选择 A 选项。
拓展
B 项：察举制是从中国汉代开始选拔官吏的一种制度，主要特征是由地方长官在辖区内随时考察、选取人才并推荐给上级或中央，经过试用考核再任命官职。
C 项：世禄世卿制是最高统治者按血缘关系的远近，分封自己的亲属；中央和地方的各级权力，分别掌握在大大小小的贵族手中。而且世代相传，不能随意任免。
D 项：九品中正制是汉魏晋时期的举荐制度，由专任的中正官拣选人物，选才的标准是士人的行状和家世。
解题技巧：本题适用于主体词对应法，唐太宗时期对应的选官制度为科举制，只要知道这一点，可以秒杀 A 选项。因此，选择 A 选项。
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