在处理工作绩效与报酬的关系时，管理者的作用体现在哪两个方面?

admin2019-06-19 58

问题在处理工作绩效与报酬的关系时，管理者的作用体现在哪两个方面?

选项

答案 (1)制定按劳分配、多劳多得的工资和奖励制度。(2)必须贯彻这种制度，说到做到，信守诺言，言必行，行必果。

解析

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组织行为学

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