下列关于销售人员薪酬的说法，正确的有( )。

admin2017-12-13 40

问题下列关于销售人员薪酬的说法，正确的有( )。

选项 A、销售人员薪酬制度的选择取决于企业自身所处行业及产品特点
B、销售人员的工作结果比较容易衡量
C、很容易对销售人员的工作过程进行监督
D、销售人员的薪酬主要是以结果为向导
E、纯佣金制最利于培养销售人员对企业的归宿感

答案A,B,D

解析与其他职位相比，销售人员的工作时间和工作方式灵活性更高，因此很难对其工作过程进行监督。选项C错误。纯佣金制有可能造成上下级之间、新旧员工之间的较大薪酬差距，不利于培养销售人员对企业的归属感。选项E错误。

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下列关于销售人员薪酬的说法，正确的有( )。

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下列选项中，(　　)是典型的现代组织方法。

影响劳动力需求自身工资弹性的因素主要有()。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因(　　)产生的纠纷不属于劳动争议。

下列选项中关于职能制的优点的表述，正确的是(　　)。

李某与该公司的劳动关系的形成前提是(　　)。劳动法律关系的变更满足的条件是(　　)。

以下不属于股票期权计划的局限性的是()。

目标管理的要素不包括()。

注册会计师获取充分、适当的审计证据表明被审计单位连续三年巨额营业亏损。下列做法中，注册会计师不予采纳的是()

心肌梗死病人的护理诊断包括（）

内脏痛是临床上常见的症状，其主要特点不包括()。

土地开发周期一般根据土地开发的()

常见职业的体力劳动强度分级与该作业人体代谢率密切相关，根据作业人体的能耗量、氧耗量、心率相对代谢率等指标，将体力劳动强度分为四级。关于体力劳动强度分级的说法，正确的是()。

利润中心可控利润总额主要用于考核利润中心负责人的经营业绩。()

某服装厂将自产的品牌服装作为福利发给本厂的职工，该批产品账面成本共计15万元，按当月同类产品的平均售价计算为25万元，该服装厂按规定计征增值税的销售额为()万元。

如果用合作性和坚定性两维坐标来描述企业某一利益相关者在企业战略决策与实施过程行为模式，“对抗”是()。

爱国主义体现了人民群众对自己祖国的深厚感情，反映了个人对祖国的()

下列关于销售人员薪酬的说法，正确的有( )。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

下列选项中，( )是典型的现代组织方法。

影响劳动力需求自身工资弹性的因素主要有()。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因( )产生的纠纷不属于劳动争议。

下列选项中关于职能制的优点的表述，正确的是( )。

李某与该公司的劳动关系的形成前提是( )。劳动法律关系的变更满足的条件是( )。

以下不属于股票期权计划的局限性的是()。

目标管理的要素不包括()。

注册会计师获取充分、适当的审计证据表明被审计单位连续三年巨额营业亏损。下列做法中，注册会计师不予采纳的是()

心肌梗死病人的护理诊断包括（）

内脏痛是临床上常见的症状，其主要特点不包括()。

土地开发周期一般根据土地开发的()

常见职业的体力劳动强度分级与该作业人体代谢率密切相关，根据作业人体的能耗量、氧耗量、心率相对代谢率等指标，将体力劳动强度分为四级。关于体力劳动强度分级的说法，正确的是()。

利润中心可控利润总额主要用于考核利润中心负责人的经营业绩。()

某服装厂将自产的品牌服装作为福利发给本厂的职工，该批产品账面成本共计15万元，按当月同类产品的平均售价计算为25万元，该服装厂按规定计征增值税的销售额为()万元。

如果用合作性和坚定性两维坐标来描述企业某一利益相关者在企业战略决策与实施过程行为模式，“对抗”是()。

爱国主义体现了人民群众对自己祖国的深厚感情，反映了个人对祖国的()

下列选项中，(　　)是典型的现代组织方法。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因(　　)产生的纠纷不属于劳动争议。

下列选项中关于职能制的优点的表述，正确的是(　　)。

李某与该公司的劳动关系的形成前提是(　　)。劳动法律关系的变更满足的条件是(　　)。