首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
简述团队的类型及其特点。
简述团队的类型及其特点。
admin
2014-12-30
81
问题
简述团队的类型及其特点。
选项
答案
(1)问题解决团队。在组织内是最常见的一种团队类型。特点:通过找出企业所面临的与产品质量、生产效率、工作环境有关的问题并加以解决,从而提高质量和改进服务。(2)自我管理团队。也叫自我指导团队或自治工作团队,是具有广泛职权的自然工作团队。特点:通常由10~15人组成,他们承担着以前自己的上司所承担的一些责任。自我管理团队被授权采取纠错行动,并解决日常工作中的问题,他们的职责范围包括控制工作节奏、决定工作任务的分配、安排工间休息。一些自我管理团队甚至可以挑选自己的成员,并让成员相互进行绩效评估。 (3)跨职能团队。通常用于解决特殊的问题。特点:这种类型的团队不仅适用于新产品的开发,也适用于全面质量管理。团队的成员来自组织内(甚至组织之间)不同的部门,他们之间互相交换信息,激发新的观点,解决面对的问题,协调复杂的项目。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/5WnR777K
本试题收录于:
质量管理学题库经管类分类
0
质量管理学
经管类
相关试题推荐
领导科学与其他学科的关系。
领导体制的演变是一个长期而复杂的历史过程。领导体制的历史变迁与社会形态的演进次序相联系,大体分为_____________________________、奴隶社会和封建社会的个人“家长制”领导体制、资本主义社会的领导体制和社会主义的领导体制。
针对我国原干部人事管理长期存在的端“铁饭碗”、坐“铁交椅”,而缺乏生机和活力的弊端所进行的改革是
可以将学员对教师的依赖程度降到最低程度的公务员培训方法是
我国通过民主选举的方法,确定合适的国家公务员担任职务的任职方式称为
侧重于组织运转中的方方面面,而不是针对某些特定问题的分析方法是
根据我国《公务员法》,评价公务员的主要依据是
______,是指组织在培训活动之前,从长远发展目标或近期目标出发,采用各种方法和技术,对组织及其成员的现有素质构成、知识和技能种类等方面进行的系统鉴别和分析。
在公务员录用考试程序执行过程中,要重视录用公务员的特别规定,其中包括()
通过有计划地培训,提高学员用马克思主义立场、观点、方法观察和处理问题的能力;结合新的形势,提高学员的政治思想观念和科学文化水平,增强党性,进一步发挥先锋模范作用的培训施教机构是()
随机试题
尿道损伤后,有排尿困难,导尿管能插入膀胱,应将导尿管留置多久
在一个达到弱式有效的资本市场上,下列表述不正确的是()。
2017年2月20日23时左右,甲、乙二人因酒后忘记面包车停放地点,在唱响KTV门口拨打110报警称面包车被盗。在处警民警登记现场信息,开始查找车辆的情况下,二人要求民警立即找到其车辆,并在此后的两个多小时内连打了60多次110,谩骂处警民警和110接警员
股票价格与股息收入成正比,与存款利息率成反比。()
“旅行者1号”空间探测器历经36年的人类星际探索,沿途探测①木星、②土星、③土卫二、④土卫六是否存在生命痕迹,并发回资料。阅读表格,依据探测资料判断将来最有可能孕育生命的天体是()。
()之于学校相当于士兵之于()
下列选项中,不属于解放战争时期调解的种类是()。
打开考生文件夹下的演示文稿yswg.pptx,按照下列要求完成对此文稿的修饰并保存。1.使用“极目远眺”主题修饰全文,将全部幻灯片的切换方案设置成“擦除”,效果选项为“自顶部”。2.在第一张幻灯片前插入一张版式为“空白”的新幻灯片,在水平为5
Hemighthavelosthisdaughter______thetimelyarrivalofthepolicemen.
LandfillsYouhavejustfinishedyourmealatafastfoodrestaurantandyouthrowyouruneatenfood,foodwrappers,drinkc
最新回复
(
0
)