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当人力资源供不应求时．采取的内部调整措施的具体方法( )
当人力资源供不应求时．采取的内部调整措施的具体方法( )
admin
2010-12-20
45
问题
当人力资源供不应求时．采取的内部调整措施的具体方法( )
选项
A、将某些人员调到人员短缺的工作岗位上
B、培训某些人员，将他们提拔到人员短缺的岗位
C、鼓励员工加班
D、提高劳动生产率
E、在组织内部帮助员工建立个人的职业生涯规划
答案
A,B,C,D
解析
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本试题收录于：
人力资源管理（一）题库经管类分类
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人力资源管理（一）
经管类
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