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大学生经常在大四期间离校参加实践、实习,出现“大四空巢"现象。你怎么看?
大学生经常在大四期间离校参加实践、实习,出现“大四空巢"现象。你怎么看?
admin
2015-05-30
92
问题
大学生经常在大四期间离校参加实践、实习,出现“大四空巢"现象。你怎么看?
选项
答案
每年一到秋季开学,很多高校都会出现大四学生因为忙着实习、找工作、考研复习等,课堂出勤率低的情形,更有甚者,出现了“大四空巢”现象。究其原因,主要有以下四个方面:首先是就业压力,随着就业形势日趋严峻,大四学生为了毕业后有好的归宿,也为了学校的就业率,不可避免地提早进入求职阶段,正常的学业也就不可避免地受到影响; 其次,我们的教育体系,尤其是教学课程的设计上出现问题,没能更好地和目前的社会需求结合起来,没能更好地考虑学生的就业需求,以至遭到学生的忽视; 再次,大学生的就业率是衡量学校教学水平的一个重要指标,没有人敢以牺牲就业率为代价来要求大四学生安心学习,因此,学校对大四学生的空巢现象采取默许或回避的态度,也是不得已而为之; 最后,大学和用人单位之间,存在着缺乏联动机制的问题。尤其是在一些非重点高校和学科,联动机制缺乏会导致毕业生和用人单位间信息不畅通,处于一种“双盲”的状态。 因此,对于大四学生的时间安排来说,如何在毕业之际顺利找到工作成为“重中之重”。 高校毕业生,应该树立正确的择业观并且做好职业规划,在学校中,认真学习理论知识的同时也要努力加强实践经验,为以后走进社会夯实基础。 学校要不断优化专业课程设置,与社会实际做到无缝衔接,使得学生真正做到“学有所用”;同时,可以借鉴外国高校的经验,出台较为严格的制度,严格规定大学的学习时间;加强对授课教师的管理,使教师明确、细化课堂管理制度,完善就业服务、考研指导等工作,也要保障社会实践、实习、求职、考研等学生必需参与的课外活动时间。 企业应开放更广泛的就业或实习平台,加强与高校的合作,适当组织高校毕业生参观工作场所和生产线,使毕业生更加了解以后所要从事的行业,增加实习岗位,对于优秀者可以提前录用,为企业提供更加新鲜的血液。 “天道酬勤",相信通过各方的努力,毕业生最终可以实现自己的人生价值。
解析
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