在你努力、出色地完成任务后，领导不但没有表扬你，反而批评了你，你辩解了几句，领导却认为你在狡辩。你怎么办?

admin2012-03-21 23

问题在你努力、出色地完成任务后，领导不但没有表扬你，反而批评了你，你辩解了几句，领导却认为你在狡辩。你怎么办?

选项

答案一般说来领导从事工作的时间比我要长，对工作岗位和职责的理解比我要深。这里的“出色”，可能只是我自己的感觉，也许我还有很多做得不够的地方。我当时的辩解只是从我对工作要求的理解角度出发的，可能与领导对工作的理解有所不同。我想领导批评我也完全是为了促进工作，所以，对于这种情况，我会这样做： (1)虚心接受批评，听领导说完意见，不要不经过思考就轻易反驳。 (2)改变思维方式，从领导的思路，甚至从全面、全局的角度再考虑一遍；如自己确实错了，立即认错。如认为是领导对自己误会，也不在当时申辩，微笑一下，保持沉默。回避争论，以后再找机会交流。 (3)事后经过三思，如确认自己观点无误且从利于工作的角度有必要再次说明，则找机会单独与领导在平和的气氛下交流，可以以请教的方式进行，以期能够获得对工作任务的一致理解，我想在做好工作这个共同的目标下，我们是可以沟通并达成一致的。 (4)如对工作及个人利益无大碍，我不会凡事必争，甚至向上级反映。当然，如果他是存心对我不公，且严重影响工作，我会通过正常的渠道向上级特别是领导的上级反映这件事。

解析

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在你努力、出色地完成任务后，领导不但没有表扬你，反而批评了你，你辩解了几句，领导却认为你在狡辩。你怎么办?

面试

国家公务员

党的十六届六中全会作出决定，党的十七大于2007年（）在北京召开。据新华社2006年11月12日报道，中共中央最近印发了《关于党的十七大（）工作的通知》。

作为一国基本国情的各个方面存在着种种客观的复杂联系，人们可以创造一定的条件来改变某些联系的内容和形式，却无法改变这些联系背后的规律本身。这一事实说明（）。

最后，我们有个问题想和你核实一下，在面试前我们接到了一个举报，说你面试前到处找人，希望在面试中给予关照。请你说说这是怎么回事?

经过这次面试，我们认为你不适合当公务员，决定不录用你，你自己认为有哪些原因?

酒店要进行安全检查。要求访客晚上11点之前离开，有一名访客没按时离开。还大声喧哗引起其他客人投诉。你是酒店负责人，这时已经接近下班，请问你如何处理?(2012年2月23日下午国家公务员海关面试真题)

20世纪80年代末，美国的一项调查结果显示，对于行政办公人员来说，其有效性居于第一位的招募渠道是()

Itwasacaseofemergency.Thefour-year-oldgirlawokeandsmelledsmoke.Shecouldn’twakehermother,soshedialed"zero".

闭塞性周围动脉粥样硬化的临床表现是

不属于可以减免耕地占用税的是()。

非关键工作时差的调整应在其时差的范围内进行，以便更充分地利用资源、降低成本或满足施工的需要。每一次调整后都必须重新计算时间参数，观察该调整对计划全局的影响。可采用的调整方法有()。

权证创设人创设或注销权证的，证券登记结算公司根据有效的创设或注销申报和交收结果办理权证行权的变更登记。(　　)

面试中所涉及的基本问题主要是根据()设计的。

道德情感的表现形式主要有()。(2014．湖南)

Whenwearrivedattherailwaystation,theywere______there.

Smallcommunities,withtheirdistinctivecharacter—wherelifeisstableandintenselyhuman—aredisappearing.Somehave【C1】____

在你努力、出色地完成任务后，领导不但没有表扬你，反而批评了你，你辩解了几句，领导却认为你在狡辩。你怎么办?

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国家公务员

党的十六届六中全会作出决定，党的十七大于2007年（）在北京召开。据新华社2006年11月12日报道，中共中央最近印发了《关于党的十七大（）工作的通知》。

作为一国基本国情的各个方面存在着种种客观的复杂联系，人们可以创造一定的条件来改变某些联系的内容和形式，却无法改变这些联系背后的规律本身。这一事实说明（）。

最后，我们有个问题想和你核实一下，在面试前我们接到了一个举报，说你面试前到处找人，希望在面试中给予关照。请你说说这是怎么回事?

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酒店要进行安全检查。要求访客晚上11点之前离开，有一名访客没按时离开。还大声喧哗引起其他客人投诉。你是酒店负责人，这时已经接近下班，请问你如何处理?(2012年2月23日下午国家公务员海关面试真题)

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闭塞性周围动脉粥样硬化的临床表现是

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