首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
考核者通过间接了解被考核者的各种数据资料进行的考核是()。
考核者通过间接了解被考核者的各种数据资料进行的考核是()。
admin
2011-04-28
47
问题
考核者通过间接了解被考核者的各种数据资料进行的考核是()。
选项
答案
间接考核
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/HlLR777K
本试题收录于:
管理心理学题库经管类分类
0
管理心理学
经管类
相关试题推荐
下列关于股权登记日的说法正确的是()
现金折扣是在客户提前付款时给予的优惠,“3/20,N/30”的含义是()
关于物流企业面对的市场风险下列说法正确的有()。
绩效评价提高员工的动机水平主要通过()
股利相关论的重要代表人物不包括()
国际保障型社会保障制度的特点是()
在美国,主持颁布第一部《社会保障法》的总统是()
不属于工伤保险发展阶段的为()
西方国家试图利用一些制度形式来缓解政治分赃制带来的负面影响,确实产生了明显的效应,其中最突出的例子就是西方国家相继普遍实行了()
以己度人的偏见是指
随机试题
甾体皂苷具有的性质为()
A.植酸B.葡萄糖C.维生素ED.维生素BE.脂肪酸
肾小球滤过率是指每分钟()。
编制施工进度计划应以()工程量为依据。
战略控制通常采用的方法是()。
“师者,人之楷模也”,这句话说明教师的劳动具有()。
Forthefirsttime,morewomenthanmenintheUnitedStatesreceiveddoctoraldegreeslastyear,theclimaxofdecadesofchang
AnIndiananthropologist,ChandraThapar,madeastudyofforeigncultures,whichhadcustomssimilarto【1】ofhisnativeland.O
TheabilitytomovetofindnewworkhaslongbeenacornerstoneoftheAmericanDream.Thereisgrowingconcernthatbeingst
【B1】【B3】
最新回复
(
0
)