首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
处理好企业员工之间的关系，正确的做法是( )。
处理好企业员工之间的关系，正确的做法是( )。
admin
2016-11-22
30
问题
处理好企业员工之间的关系，正确的做法是( )。
选项
A、尊重同事的隐私，不过分询问他人的私生活
B、任何时候都能够直接提出自己的意见和建议
C、避免接触感情上不融洽的同事，以防激化矛盾
D、对感情好的同事，要加强交往，形成牢不可破的“联盟”
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/J3Iv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在情景模拟测试方法中，()的每个被测者都留下一沓笔记、备忘录、信件等，作为其工作成效的最好纪录。
关于工伤保险责任的认定，下列说法正确的有()。
职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自鉴定为职业病之日起()日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
面试中所涉及的基本问题主要是根据()设计的。
()是企业依法制定的，全体员工在劳动过程中必须遵守的行为规则。
确定岗位评价要素和指标时，要使不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比，这体现了()的原则。
若企业中等级低的岗位薪酬增长的速度慢于岗位等级高的，则下列说法错误的是()。
根据企业外部环境和内部条件的变化，应及时地修订培训制度，修订培训制度时应符合()等要求。
文明礼貌具体要求不包括()。
爱岗敬业的意思是()。
随机试题
移动脊柱骨折的伤员，切勿扶持伤者走动，可用软担架运送。
在我国下列应设有独立董事的公司是()。
患者，女性，45岁，主诉近来怕冷，乏力，很少出汗，嗜睡，动作缓慢，思维迟钝，记忆力差，头发脱落明显，手和下肢经常水肿，实验室检查血清FT3、FT4降低，血清TSH升高，TRH兴奋实验强阳性。该患者患何种疾病的可能性大
具有冷却、乳化、稀释等作用，且不仅可用于灭火，还可以用来控制火势及防护冷却的灭火系统为()。
下列属于会计等式的是()。
邮政企业的“三网融合”成为电子邮政的物质技术基础，“三网”是指邮政实物运递网、邮政综合计算机网和()。[2006年真题]
下列各项资产中，属于无论是否存在减值迹象，至少应于每年末进行减值测试的有()。
用8位二进制数能表示的最大的无符号整数等于十进制整数()。
Differentpeopleholddifferentviewsastowhetherparentsshouldadoptaninstructionorpunishmentastheprincipalmethodto
RupertBrookeRupertBrooke,oneoftheleadingpoetsofhisgeneration,wasrenownedasaromantic,unlikemanyofhisco
最新回复
(
0
)
