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职业资格
引起测评结果误差的原因有( )。
引起测评结果误差的原因有( )。
admin
2022-07-19
42
问题
引起测评结果误差的原因有( )。
选项
A、感情效应
B、测评指标体系不明确
C、近囚效应
D、测评参照标准不明确
E、晕轮效应
答案
A,B,C,D,E
解析
引起测评结果误差的原因有测评的指标体系和参照标准不够明确，晕轮效应，近因误差，感情效应，参评人员的训练不足。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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