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当劳动力市场相对稳定时，规模较大企业最适宜采用的工作评价方法是( )。[2008年真题]
当劳动力市场相对稳定时，规模较大企业最适宜采用的工作评价方法是( )。[2008年真题]
admin
2019-06-13
40
问题
当劳动力市场相对稳定时，规模较大企业最适宜采用的工作评价方法是( )。[2008年真题]
选项
A、因素比较法
B、标杆超越法
C、分类法
D、排序法
答案
A
解析
因素比较法的优点是较为完善，不但可靠性高，同时也使不同的职位之间更具可比性，且可由职位内容直接求得具体薪酬金额。其缺点是评价体系设计复杂、难度较大、成本较高。同时，由于这种方法不易理解，因此员工对其准确性和公平性容易产生质疑。主要适用于处在劳动力市场相对稳定环境下的规模较大的企业。
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
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