首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
甲公司是一家物流快递企业,公司总经理兼任董事长。该公司普遍存在用人不当、以貌取人、随意用人、任人唯亲的现象。只顾企业做大做强,忽视产品质量安全。根据以上信息可以判断,该公司在内部环境方面存在的问题与( )有关。
甲公司是一家物流快递企业,公司总经理兼任董事长。该公司普遍存在用人不当、以貌取人、随意用人、任人唯亲的现象。只顾企业做大做强,忽视产品质量安全。根据以上信息可以判断,该公司在内部环境方面存在的问题与( )有关。
admin
2017-11-15
37
问题
甲公司是一家物流快递企业,公司总经理兼任董事长。该公司普遍存在用人不当、以貌取人、随意用人、任人唯亲的现象。只顾企业做大做强,忽视产品质量安全。根据以上信息可以判断,该公司在内部环境方面存在的问题与( )有关。
选项
A、组织结构
B、社会责任
C、控制活动
D、人力资源政策
答案
A,B,D
解析
本题问的是在内部环境方面存在的问题,而选项C控制活动与内部环境是并列的关系,所以选项C不选。总经理兼任公司董事长表明该公司组织结构不合理,没有建立起规范的公司治理结构,选项A正确。忽视产品质量安全,表明公司履行社会责任存在问题,选项B正确。公司普遍存在用人不当、以貌取人、随意用人、任人唯亲的现象,表明该公司人力资源政策存在缺陷,选项D正确。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/MfO0777K
本试题收录于:
公司战略与风险管理题库注册会计师分类
0
公司战略与风险管理
注册会计师
相关试题推荐
某行政机关财务负责人黄某因贪污被人民法院判处5年有期徒刑并处罚金和没收财产,之后黄某被该行政机关开除。黄某承担的法律责任中,属于刑事责任的有()。
下列不适用《民事诉讼法》的案件类型是()。
张某为中国公民,就职于中国境内甲公司,2020年全年从境内取得如下收入:(1)工资收入10000元/月,加班补贴500元/月,岗位津贴400元/月,交通补贴1000元/月,差旅费津贴800元/月。(2)受乙公司委托进行软件设计,取得设计费2000元。(3)
几个人或几个单位共同拥有同一块土地的使用权,则由其轮流缴纳这块土地的城镇土地使用税。()
下列有关仲裁的论述中,符合《仲裁法》规定的有()。
金融企业发放贷款后,自结息日起60天内发生的应收未收利息按现行规定缴纳增值税,自结息日起60天后发生的应收未收利息暂不缴纳增值税,待实际收到利息时按规定缴纳增值税。()
下列与个人任职有关的收入中,可按全年一次性奖金的计税方法计算缴纳个人所得税的有()。
下列风险中,既属于纯粹风险又属于动态风险的是()。
资料一:升华公司是一家从事生物工程的高科技企业,自2000年成立以来,该公司通过加强内部管理,提高了该公司的综合竞争实力和市场占有份额,增强了其抵御风险的能力。升华公司2004年年末总资产80007元,所有者权益为5000万元,2004年实现销售收
以下不属于企业倒闭应对措施的是()。
随机试题
ThomasHardy’smostcheerfulandidyllicworkis______.()
______多用于同类局域网之间的互联。
对植物群体的总光能利用率产生影响的主要因素是光合面积、__________和光合能力。
伦勃特缝合法适用的器官是
辽宁省四大特色旅游区中,以“山海相连、文明之源”为突出特色的旅游风景区是()。
初中生小力的母亲长期在外地打工,没有时间和精力教育他,小力由父亲和奶奶照顾。小力稍不听话就遭父亲打骂,导致他对父亲怀有很强的敌意,奶奶非常疼爱孙子,对小力提出的所有要求都尽力满足。因为长期沉迷于网路,期末考试成绩不理想,小力被父亲痛打后不愿上学,社会工作者
SurveyresultsindicatethatsmokingandalcoholandmarijuanauseincreasedamongresidentsofManhattanduringthe5~8weeks
以下程序段的输出结果为()。intj=2switch(j){Case2:system.out.print("two."):Case2+1:System.out.println("three."
Lookatthetenstatementsforthispart.Youwillhearatalkabout"ANewChangeofAmericanImmigrationSystem".Dec
StressManagement1.DefinitionofstressResponseofthebodyto【T1】stimuliorstressors【T1】______Perceptibleeffects:increas
最新回复
(
0
)