首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是指素质测评标准体系的内在规定性，常常表现为各种行为特征或表征的描述与规定。
( )是指素质测评标准体系的内在规定性，常常表现为各种行为特征或表征的描述与规定。
admin
2017-09-13
56
问题
( )是指素质测评标准体系的内在规定性，常常表现为各种行为特征或表征的描述与规定。
选项
A、标度
B、标记
C、标准
D、准则
答案
C
解析
标准是指测评标准体系的内在规定性，常常表现为各种素质规范化行为特征或表征的描述与规定。标准的形式多种多样，从它揭示的内涵来看，有客观形式、主观评价、半客观半主观三种；从标准表示的形式来看，则有评语短句式、设问提示式与方向指示式三种。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/NMIv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
劳动法的基本原则直接决定了()的性质。
员工满意度调查的步骤包括：①确定调查方法；②确定调查项目；③调查结果分析；④确定调查组织；⑤确定调查对象。其排序正确的是()。
通行的薪酬体系类型不包括()。
以下关于对考评周期的表述，不正确的是()。
根据测试内容的不同，情境模拟测试可分为()。
()可用于各级管理人员的培训，其最大的优势在于一旦现任管理人员因退休、提升、调动等原因离开岗位，训练有素的受训者便立即顶替。
以逻辑推理和演绎分析为基础的学习风格是()。
企业内部劳动规则的内容不包括()。
关于职业技能。正确的说法是()。
外部薪酬包括()。
随机试题
随着信息技术的不断发展，经过收集和分析的海量数据成了重要资源。人们每一次点击鼠标，每一次刷卡消费，就已经参与了数据的生成。每一个人既是数据的生产者，也是数据的消费者。这说明()。①量的积累达到一定的度必将促进事物的发展
猛烈的、短暂的、爆发式的情绪状态是()。
下颌阻生牙拔除时，其软组织覆盖牙牙合面超过多少时应切开
皮质激素类药物分子结构中C17-α-醇酮基与碱性四氮唑蓝试液的呈色反应，可用于
根据所给资料，回答下列问题。2015年6月底，全国光伏发电累计装机容量达到3578万千瓦，其中，光伏电站3007万千瓦，分布式光伏571万千瓦。全国各省(区、市)中，累计光伏发电装机容量超过100万千瓦的分别为甘肃578万千瓦、新疆570万千瓦、
根据我国现行建设工程总投资及工程造价的构成，下列资金在数额上和工程造价相等的是()。
请根据以上资料，选择以下栏目的正确选项：“运输工具名称”栏应填()。
小青常在课堂上玩手机，小娜提醒小青学校规定课堂上不能玩手机，可小青不听，因此小娜认为小青不是好学生。根据柯尔伯格道德发展理论，小娜的道德发展处于()阶段。
设f(lnx)=，求∫f(x)dx．
ByturnsI______andflushwithheat,andTheodoraisgreatlydisturbedaboutme.
最新回复
(
0
)
