首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
网络招聘的优点包括( )。
网络招聘的优点包括( )。
admin
2009-11-26
42
问题
网络招聘的优点包括( )。
选项
A、成本较低
B、选择余地大,涉及范围广
C、方便快捷
D、不受地点和时间的限制
E、成功率高
答案
A,B,C,D
解析
网络招聘的优点在于:①成本较低,方便快捷,选择的余地大,涉及的范围广;②不受地点和时间的限制;③使应聘者求职申请书、简历等重要资料的存贮、分类、处理和检索更加便捷化和规范化。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/O7sv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
《公民道德建设实施纲要》提出,从业人员职业道德要求包括()。
员工正确处理与企业上司的关系,你能够认可的是()。
践行“节约”职业道德规范,对从业人员的根本要求是()。
(请结合下列事例和所学职业道德知识,回答一下问题)目前,随着电脑和网络等自动化办公条件的改进,员工利用网络干私活的现象既隐蔽又普遍,如处理私人信件、网上聊天、下载音乐、玩在线游戏等。有调查显示,关于干私活的员工个人,在中国每周花费时间为5.6小时
某制药企业的一名员工发现自己在一盒丸剂药里混装了另一种丸剂药,你认为他的正确做法是()。
从前,一个名叫查尔斯.兰博的美国人在东印度公司工作,他厌倦了工作,认为工作是一种“牢笼”。后来他辞掉了工作。可过了两年,他却感到难以忍受,对什么都失去了兴趣“没有工作比工作过度劳累更坏”。同样,一直忙碌的卡左本在同事们的劝说下离开工作岗位休闲几天,但没过几
下列选项中不属于交叉销售的优点的是()。
销售人员回答顾客异议时,提前回答的优点有()。
(1)与企业原来的直线职能制相比,新的电信产品事业部的组织结构形式具有哪些优点和缺点?(3)上级要求人力资源部设计一个培训方案,帮助电信产品事业部的管理人员加强沟通与合作。您认为哪些培训方法适合用于这次培训中?应选择外部培训师还是内部的培训师?为什么?
(1)与企业原来的直线职能制相比,新的电信产品事业部的组织结构形式具有哪些优点和缺点?(2)在组织结构设计合理、科学化的基础上,企业应当采取哪些措施加强基础工作,使人力资源管理纳入正确轨道?
随机试题
下列费用中属于建筑安装工程费用中企业管理费的有()。
人与自然和谐相处,指的是( )。
心肌兴奋性变化的特点是
A.活疫菌B.死疫菌C.类毒素D.抗毒素E.转移因子预防破伤风用
对缓(控)释制剂释放度测定叙述正确的是
氨基酸的主要作用包括()。
试述粗集料洛杉矶磨耗试验的操作步骤。
1.背景某施工单位承担了一锚喷支护巷道的施工任务。该巷道设计锚杆间排距1m,每断面锚杆9根;采用树脂药卷锚固;喷混凝土厚度50ram。施工中,业主进行了中间验收,检查了200m巷道,有关锚杆部分的记录有以下内容:(1)树脂药卷检查:材料进场验收单一张,
二进制数0101011转换成十六进制数是
A、Becausetheyneedtolookforcustomerseverywhere.B、Becausetheydon’twanttoworkinanormaloffice.C、Becausetheycan’t
最新回复
(
0
)