首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于( )。
劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于( )。
admin
2017-02-23
35
问题
劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于( )。
选项
A、个别争议
B、集体争议
C、利益争议
D、权利争议
答案
D
解析
权利争议又称既定权利争议,是指劳动关系当事人基于劳动法律、法规的规定,或集体合同、劳动合同的约定的权利与义务所发生的争议。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Rlov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
关于开放式的绩效管理系统,下列说法正确的是()。
企业要使绩效管理制度达到民主性与透明性的要求,就需要()。
人员安排是人员试用的开始,一般试用期是()。
人本管理中人的需要是()。
从管理形式上看,现代人力资源管理是()。
根据参与者的介入程度和品牌间的差异程度,可将消费者的购买行为分为()。
关于采用“日志法”进行工作岗位调查,下列说法正确的是()。
()是指向企业的档案管理部门或档案管理人员了解组织过去的建设、运行状况以及关于重大事件或决策的档案记录的方法。
劳动者在同一用人单位工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的,劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,用人单位应当与之订立。
劳动争议处理制度中,调解的基本特点包括()。
随机试题
在中央与地方的关系上,实行________行政体制,这一体制是在计划经济时期形成的。
治疗行痹的主方是
磺脲类药物继发性失效的原因包括
足月顺产女婴,生后24小时即出现黄疸,拒哺。查体:神情萎靡,全身水肿,皮肤苍白,血红蛋白85g/L↓,血清间接胆红素356μmol/L。该女婴最可能的诊断是
A.鼠疫和霍乱B.流行性感冒C.艾滋病D.肺结核E.梅毒《传染病防治法》规定的乙类传染病有
甲因涉嫌故意伤害罪被人民检察院依法提起诉讼,被害人乙提起了附带民事诉讼,但法院经审理认定甲的行为不构成犯罪。下列选项中哪项是正确的?()
南方某纸业公司采用废纸为原料,年用量35×104t;辅料主要有淀粉、施胶剂、助流剂、硫酸铝等。产品为瓦楞纸,年产量32×104t。拥有2个生产车间(一号车间和三号车间),5条生产线,其中一号车间3条,三号车间2条。生产设备主要有3800型单长网纸机3台,4
某企业是一家上市公司,2011年年末公司总股份为12亿股,当年实现净利润为6亿元。企业拟筹资8亿元用于一可行方案,下面是两个备选的筹资方案:方案一:发行可转换公司债券8亿元,每张面值50元,规定的转换为4:1(即每张可转换债券可换4张股票),债券期限为5
客户向你介绍了其发明的使用压盖填料的轴密封装置(附件1),并提供了其掌握的现有技术(附件2),委托你所在的专利代理机构为之提交一项发明专利申请。在撰写专利申请文件之前,你对现有技术进行了检索,找到一份相关对比文件(附件3)。附件1客户作出的发明
雇佣童工从事危重劳动罪中“童工”是指()
最新回复
(
0
)