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简述员工培训规划设计的基本程序。
简述员工培训规划设计的基本程序。
admin
2021-12-07
22
问题
简述员工培训规划设计的基本程序。
选项
答案
(1)明确培训规划的目的。 (2)获取培训规划的信息。 (3)培训规划的研讨与修正。 (4)把握培训规划设计的关键点。 (5)撰写培训规划方案。
解析
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企业人力资源管理师二级专业技能题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级专业技能
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