首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
劳动争议的( )贯穿于劳动争议处理的各个程序。
劳动争议的( )贯穿于劳动争议处理的各个程序。
admin
2021-12-09
48
问题
劳动争议的( )贯穿于劳动争议处理的各个程序。
选项
A、受理
B、调解
C、仲裁
D、裁决
答案
B
解析
劳动争议的调解贯穿于劳动争议处理的各个程序,企业的劳动争议处理的工作程序的全过程都属于调解,其他处理程序也都必须坚持先行调解,调解不成时才能进行裁决或判决。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/gybv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()不是效度的基本类型。
情景模拟适用于测量员工的()。
在应聘人员较多的情况下,为了在短时间内筛选一部分人员最好采用()。
内部招募有效的方法是()。
相对于外部招聘而言,内部招聘具有的优势是()。
失业类型分为()。
为防范培训风险,企业与受训者签订培训合同的主要项目包括()。
人际关系的发展阶段是()。
()是指团队生存、改进和适应变化着的环境的能力。
以下关于按设备定员法的表述错误的是()。
随机试题
Modernbiologyisbasedonseveralunifyingthemes,suchasthecelltheory,geneticsandinheritance,FrancisCrick’scentrald
细菌中最小者可用于检查滤菌器效果的是A.大肠埃希菌B.金黄色葡萄球菌C.蜡样芽胞杆菌D.草绿色链球菌E.黏质沙雷菌
人体防御能力与病原体处于相持状态,无临床症状而能排出病原体在大多数传染病中,最常见的表现是
营养物质吸收最主要的部位是
安全生产是是为了使生产过程在符合物质条件和工作程序下进行,防止发生人身伤亡、财产损失等事故,采取的()的一系列措施和活动。
关于无效合同的说法,错误的是()。
因动用而发出无须收回的政府储备物资的,按照发出物资的账面余额,计入()。
根据增值税法律制度的规定,下列情形中,增值税的一般纳税人不得开具增值税专用发票的有()。
FDI
1956年4月,毛泽东发表了《论十大关系》一文,文中,毛泽东指出:“提出这十个问题,都是围绕着一个基本方针”,毛泽东提出的这个“基本方针”是)。
最新回复
(
0
)