2. 考研
  3. 简述激励方法。

简述激励方法。

admin2022-07-22  7
问题 简述激励方法。
选项
答案在管理实践中，激励方法主要有工作激励、成果激励和综合激励三类，其优缺点如下： (1)工作激励。指通过分配适当的工作来激发员工内在的工作热情。工作激励包括工作扩大法、工作丰富法和岗位轮换法。 ①优点：推动横向交流，提高同层次间相互联系的程度，形成系统化、全面化的组织认知。 ②缺点：成本相对较高，对人力资源管理的要求加大，有时员工无法适应。 (2)成果激励。指利用员工完成工作任务后所得到的组织奖励来激励员工。常见的成果激励主要包括物质激励和精神激励两类。 ①实行成果激励的最大优势：能够激励员工，使其树立主人翁意识。在员工和企业的资产有所联系时，员工的个人努力会与企业的资产增值产生联系；员工能够分享资产增值带来的个人收益，从而增加主动、自觉参与企业生产经营活动的意愿。 ②缺点：维持的时间较短。 (3)综合激励，包括环境激励、榜样激励、物质激励等。 ①优点：能满足员工成长需要，使组织成员奋发进取，拼搏向上；能够激发员工的积极性和主动性。 ②缺点：员工容易感到焦虑。
解析
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