职务发明创造的判断。

admin2022-12-28  62

问题 职务发明创造的判断。

选项

答案职务发明是指履行单位所交付的任务时所完成的发明创造或者主要利用单位物质条件所完成的发明创造。 根据《专利法》和《专利法实施细则》的规定,“执行单位任务的发明创造”的情形主要有三种: (1)在本职工作中作出的发明创造。 (2)履行本单位交付的本职工作以外的任务所作出的发明创造。 (3)退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的与其在原单位承担的本职工作或分配的任务有关的发明创造。 “本单位物质技术条件”包括本单位的资金、设备、零部件、原材料或不向外公开的技术资料等。对“主要”应作限定理解,首先,若本单位的物质技术条件在发明创造过程中未起到关键的或不可替代的作用,则不能认定为主要;其次,尽管单位的物质技术条件起到了关键的作用,但发明人按照双方约定缴纳使用单位物质条件的相应费用的,也不应属于《专利法》所称的“主要”。

解析
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