首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
企业应选择符合本企业需要的学校,采取多种方式来招聘人才。校园招聘的方式主要包括( )。
企业应选择符合本企业需要的学校,采取多种方式来招聘人才。校园招聘的方式主要包括( )。
admin
2022-08-12
22
问题
企业应选择符合本企业需要的学校,采取多种方式来招聘人才。校园招聘的方式主要包括( )。
选项
A、企业到校园招聘
B、学校自办企业
C、企业和学校联手培养
D、学生提前到企业实习
E、学校上门联系企业
答案
A,C,D
解析
校园招聘的方式主要包括:(1)企业到校园招聘,企业直接派出招聘人员到校园进行公开招聘。(2)学生提前到企业实习,企业可有针对性地邀请部分大学生在毕业之前(大约毕业前半年的时间)到企业实习,参加企业的部分工作,企业的部门主管直接对其进行考察,从而了解学生的能力、素质等。(3)企业和学校联手培养,企业针对其所需专门人才,与学校联手培养,学生毕业后全部到参与培养的企业工作,这种方式通常针对某些特殊专业的专门人才。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/oVsv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
阳性强化法中,确定治疗的靶目标的原则是()。
由于社会急剧变化,对个体重新进行社会化的过程叫()。
调节睡眠与觉醒的神经结构是()。
在心理测验中,效度是指一个心理测验的()。
阻抗本质上是求助者在心理咨询过程中对()的抵抗。
SCL-90的统计指标主要有两项,即总分和()。
MMPI效度量表F分升高,可能是由于受测者()。
个体发展的两个反抗期的共同点包括()。
影响问题解决的主要原因包括()。
(1)与企业原来的直线职能制相比,新的电信产品事业部的组织结构形式具有哪些优点和缺点?(2)在组织结构设计合理、科学化的基础上,企业应当采取哪些措施加强基础工作,使人力资源管理纳入正确轨道?
随机试题
A.持续性骨牵引B.手法整复外固定C.先使用血管扩张剂,如无效可采用手术治疗D.手术切开复位内固定并探查血管E.持续骨牵引及应用血管扩张剂关于肱骨髁上骨折,下列各种情况的处理方法中正确的是肘部严重肿胀,桡动脉搏动消失,患肢剧痛,手部苍白,麻木,
A.补脾气B.补肺气C.二者均有D.二者均无人参的功效是()
下列关于尿糖的说法中正确的是
用于检查结构构件混凝土强度的试件,应在混凝土的()随机抽取。
对于埋地设备及管道防腐蚀结构的施工质量检查项目不包括()。
长期(平均)总成本由短期(平均)总成本的()构成。
甲与乙签订销售空调100台的合同,但当甲向乙交付时,乙以空调市场疲软为由,拒绝受领,要求甲返还货款。根据合同法律制度的规定,下列表述中,正确的有()。
要明确配送中心在供应链中所处的位置,就必须要分析它所服务的客户群体。()
AtthePolishClubinGlasgow,ScotsandPolessocializeeasily.ManyofthecustomersinitsrestaurantareScottish,eagerto
C语言的逻辑表达式在特定情况下会产生“短路”现象。若有如下逻辑表达式:x++&&y++;,则以下叙述中正确的是()。
最新回复
(
0
)