最近，某公司人力资源部对员工甄选效果进行了评估，发现了一些不太理想的情况：第一，公司很多管理人员甚至高层管理人员不重视员工甄选工作，参与面试时存在“应付差事”“走过场”的情况，向求职者提出的问题天马行空，比较随意。第二，有些已经录用的员工与公司文化不相匹配

admin2018-08-15 26

问题最近，某公司人力资源部对员工甄选效果进行了评估，发现了一些不太理想的情况：第一，公司很多管理人员甚至高层管理人员不重视员工甄选工作，参与面试时存在“应付差事”“走过场”的情况，向求职者提出的问题天马行空，比较随意。第二，有些已经录用的员工与公司文化不相匹配。例如有些人沟通能力较差，缺乏团队合作精神，无法融入集体。第三，尽管公司在甄选过程中采用了多种测试方法，但在实际工作中发现，一些当时测试得分较高的人，其实际工作绩效反而不如一些测试分数相对较低的人。人力资源部就这些情况，咨询了相关专家。专家建议：针对第一种情况可实施情景化结构面试并建立题库；针对第二种情况可增加无领导小组讨论方法。
根据以上资料，回答下列问题：
第三种情况表明，该公司员工甄选体系的( )比较低。

选项 A、预测效度
B、构想效度
C、内部一致性信度
D、重测信度

答案A

解析预测效度，考察的是员工被雇用之前的测试分数与其被雇用之后的实际工作绩效之间是否存在实证性联系。

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在帮助组织引进新的文化时，人力资源管理部门或人员必须做到(　　)。

下列关于稳定战略的说法正确的是(　　)。

工作轮换应当遵循的原则是(　　)。

影响劳动力需求自身工资弹性的因素主要有()。

在工资率下降的情况下，()会导致劳动者增加闲暇时间的消费，而减少市场劳动力供给时间。

劳动力市场均衡是()。

该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行(　　)。公司董事会决定准备采用标准福利计划，下列关于标准福利的表述正确的是(　　)。

在其他条件相同的情况下，大学毕业生和高中毕业生之间的收入差距越大，愿意投资上大学的人就越多，这就说明(　　)。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》对申请仲裁时效的规定，如果当事人能够证明在申请仲裁期间内已向有关部门请求权利救济，人民法院应当认定申请仲裁期间(　　)。

在企业健康保险计划的分类中，不包括()。

碳水化合物在谷类中的主要存在形式是

溶血指数越大，说明化合物()

简述诉讼时效制度的作用。

损失类贷款就是()发生损失，在采取所有可能的措施后，本息仍然无法收回的或只能极少部分收回的贷款。

在五四运动95周年之际，习近平总书记到北京大学考察，勉励青年学生“人生的扣子从一开始就要扣好”。请联系实际，谈谈你对这句话的认识。

字长为7位的无符号二进制整数能表示的十进制整数的数值范围是()。

单轨铁路

ImetTim’ssisteryesterday.Sheis_______thanTim.

Youhavetoberealisticand__________________(毫不犹豫地取消结婚计划)．

TheHealthBenefitsofKnittingA)About15yearsago,Iwasinvitedtojoinaknittinggroup.Iagreedtogiveitatry.B)My

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中级经济师

在帮助组织引进新的文化时，人力资源管理部门或人员必须做到( )。

下列关于稳定战略的说法正确的是( )。

工作轮换应当遵循的原则是( )。

影响劳动力需求自身工资弹性的因素主要有()。

在工资率下降的情况下，()会导致劳动者增加闲暇时间的消费，而减少市场劳动力供给时间。

劳动力市场均衡是()。

该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行( )。公司董事会决定准备采用标准福利计划，下列关于标准福利的表述正确的是( )。

在其他条件相同的情况下，大学毕业生和高中毕业生之间的收入差距越大，愿意投资上大学的人就越多，这就说明( )。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》对申请仲裁时效的规定，如果当事人能够证明在申请仲裁期间内已向有关部门请求权利救济，人民法院应当认定申请仲裁期间( )。

在企业健康保险计划的分类中，不包括()。

碳水化合物在谷类中的主要存在形式是

溶血指数越大，说明化合物()

简述诉讼时效制度的作用。

损失类贷款就是()发生损失，在采取所有可能的措施后，本息仍然无法收回的或只能极少部分收回的贷款。

在五四运动95周年之际，习近平总书记到北京大学考察，勉励青年学生“人生的扣子从一开始就要扣好”。请联系实际，谈谈你对这句话的认识。

字长为7位的无符号二进制整数能表示的十进制整数的数值范围是()。

单轨铁路

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Youhavetoberealisticand__________________(毫不犹豫地取消结婚计划)．

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在帮助组织引进新的文化时，人力资源管理部门或人员必须做到(　　)。

下列关于稳定战略的说法正确的是(　　)。

工作轮换应当遵循的原则是(　　)。

该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行(　　)。公司董事会决定准备采用标准福利计划，下列关于标准福利的表述正确的是(　　)。

在其他条件相同的情况下，大学毕业生和高中毕业生之间的收入差距越大，愿意投资上大学的人就越多，这就说明(　　)。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》对申请仲裁时效的规定，如果当事人能够证明在申请仲裁期间内已向有关部门请求权利救济，人民法院应当认定申请仲裁期间(　　)。