论述中国组织文化的基本特点。

admin2021-06-02  12

问题 论述中国组织文化的基本特点。

选项

答案中国组织文化的基本特点如下:(1) 致富经国。正确处理企业与国家的关系;挖掘传统文化中优秀的组织管理思想,并把它与中国的现实相结合,形成一种古为今用的组织文化思想意识。对共同富裕的观念有了更新的理解,永不满足,探索实践,不断提高。 (2) 义利两全。正确处理经济效益与社会效益的关系;封闭型思想向开放型思想过渡,中庸保守向开拓创新过渡,形成了理想和现实相结合的价值观、道德观和义利观。 (3) 以和为贵。把企业办成和谐的大家庭,寻求整体模式,大一统的思想。每一个岗位都是重要的,每一一位员工都是需要相互支持的,每一位员工都要具有团队精神,凝聚成相互关心、甘苦与共、温暖和谐的大家庭,形成一种奋发向上、团结协作、关系和谐、有利竞争的组织文化氛围。相互理解,相互信赖,相互尊重,相互激励,树立良好形象,为组织而自豪,为组织而尽职。 (4) 勤俭为本。勤劳、节俭,开源节流,提高效益;实行科学管理,严格遵守程序。提高安全素养,养成求实的工作态度、严谨的工作作风、相互交流的习惯。避免人为失误,确保设备可靠性,完成组织计划。努力降低成本,保持良好经济效益。 (5) 公正廉洁。各级管理者均应出以公心,公正廉洁;时问效益的观念在加强,主人翁观念和职业道德观念开始结合起来。让奉献者得到公平、合理的回报。完善竞争、激励和淘汰机制。 (6) 任人惟贤。平等竞争,择优聘用,任人惟贤;有思想、有道德、有文化、有纪律的员工队伍是企业的宝贵财富。尊重知识,尊重人才。提倡奉献。倡导员工主人翁精神,鼓励员工参与管理,关心员工生活和成长。形成员工全方位的终身培训制度,努力营造发挥每个员工潜力的良好环境。追求一流的管理机制和水平,一流的员工能力和素质,一流的安全状态和业绩。 (7) 自强不息。超越自我,自强不息,永不停步;组织机构、组织管理、组织活动的改革冲击到中国的每一个角落。居安思危,适应环境变化,参与变革,不断进取创新。 (8) 辩证思维。在儒家、道家、兵家中有大量的辩证思维可以继承,成为商战中的利器。吸收国外先进的科学技术,推动中国的经济发展。

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