关于公务员录用的做法,下列哪一选项是正确的?(2012—卷二—43,单)

admin2014-02-27  33

问题 关于公务员录用的做法,下列哪一选项是正确的?(2012—卷二—43,单)

选项 A、县公安局经市公安局批准,简化程序录用一名特殊职位的公务员   
B、区财政局录用一名曾被开除过公职但业务和能力优秀的人为公务员   
C、市环保局以新录用的公务员李某试用期满不合格为由,决定取消录用   
D、国务院卫生行政部门规定公务员录用体检项目和标准,报中央公务员主管部门备案   

答案C

解析 依据《公务员法》第31条规定,录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或采用其他测评办法。故A选项错误。因为,简化程序或者采用其他测评方法有可能影响到竞争的公平性,因此要保持控制,必须由省级以上公务员主管部门才能批准。   
依据《公务员法》第24条第(2)项规定,曾被开出公职的不得录用为公务员,故B选项错误。考生需要注意成为公务员的条件包括:必备条件是:(1)具有中华人民共和国国籍;(2)年满18周岁;(3)拥护中华人民共和国宪法;(4)具有良好的品行;(5)具有正常履行职责的身体条件;(6)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;(7)法律规定的其他条件。而排除条件,即具备下列条件之一的,便不得录用为公务员,包括:(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;(2)曾被开除公职的;(3)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。   
依据《公务员法》第32条规定,新录用的公务员试用期为1年。适用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。故C选项正确。在试用期内,公务员已经获得了公务员的身份,但还没有一个具体的职务,须根据试用的结果予以确定是否任职。   
依据《公务员法》第29条规定,招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行报考资格复审、考察和体检。体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生行政部门规定。因此,并不是由卫生部门制定,报公务员主管部门备案。故D选项错误。对此,考生也可以从常识出发来理解,首先,公务员录用体检项目和标准本质上是对公务员的管理,既要考虑医学方面的科学知识,也需要从公务员管理的现实需要出发,因而显然不可能由卫生部门单独制定;其次,一般的备案是下级报请上级备案,卫生部门和公务员主管部门是平级关系,要求卫生部门向公务员主管部门备案显然并不妥当。本题答案为C。   
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