首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请，此种情形可以说劳动者是( )。
劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请，此种情形可以说劳动者是( )。
admin
2009-11-27
29
问题
劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请，此种情形可以说劳动者是( )。
选项
A、要约方
B、被要约方
C、要约
D、承诺
答案
A
解析
劳动者或用人单位向对方提出订立劳动合同的建议称为要约，即一方向另一方提出订立劳动合同的要求。提出要求的一方——劳动者为要约方，与之相对的一方——用人单位为被要约方。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/yJzv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
青岛港集装箱码头桥吊队队长许‘振超用半年时间练就了“一钩净”的绝活，吊车时做到舱内起钩、旋转、落钩、变幅时都要稳、准，避免了货物撒漏，许振超的“二次停钩”也是他的绝活，就是箱子刚离地和快落地的一刹那，放慢速度，先观察后起落，这样做虽然使每次操作时间多了几秒
关于“精神分裂症”，下列说法中不正确的是（）。
青年期自我意识发展表现为（）。
心理咨询中所需资料的主要内容包括（）。
关于任务/工作团体，以下哪一项说法是不正确的?（）
根据凯利的归因协变原则，如果特异性信息程度很高，那么，该行为主体会把行为作（）。
在老年期的各种感觉中，老化最明显的是（）。
做好中、老年人性行为的心理咨询工作，可以适当注意（）。
根据《合同法》有关条款的规定，导致要约失效的情形是()。
李哲与A化工公司以平等自愿，协商一致的原则，于2002年1月10日签定了三年期劳动合同。工作岗位为第一车间的操作下，双方在劳动合同中未约定试用期。3月10日，李哲自感身体不适，到企业医院就诊，医院诊断为过敏症，休息4天后痊愈上班。一个星期后，同样症状再次发
随机试题
血浆中胆固醇酯化需要：
胶剂按原料来源可分为（）
A．1倍以上3倍以下B．1倍以上5倍以下C．2倍以上5倍以下D．3倍以上5倍以下出租药品经营许可证，没收违法所得，并处罚款的金额为违法所得的()。
企业通过提供劳务取得存货的成本，按提供劳务人员的直接人工和其他直接费用以及可归属于该存货的间接费用确定。()
宝洁公司在用人方面是外企最为独特的，它与其他外企不同，只接收刚从大学毕业的学生。由于我国只有每年的7月份才有毕业生，宝洁才不得不接收少量非应届毕业生，中国宝洁公司北京地区人力资源部傅经理介绍说，在中国宝洁公司，90%的管理人员是从各大学应届毕业生中招聘来的
下列属于学生不良行为产生的原因的是()
1，6，15，28，()
试述全程性多年训练的阶段划分及各阶段的主要训练任务和负荷特点。
下列关于法的作用表述，正确的是()。
下列______体现了关系数据库的参照完整性。
最新回复
(
0
)
