劳动合同变更，应当采用书面或口头形式。( )

admin2013-08-13 38

问题劳动合同变更，应当采用书面或口头形式。( )

选项 A、正确
B、错误

答案B

解析用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ztq0777K

本试题收录于：初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类

0

初级经济法基础

初级会计专业技术资格

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)