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什么是气质?根据人的气质差异,简答在教育管理中应注意的问题。
什么是气质?根据人的气质差异,简答在教育管理中应注意的问题。
admin
2017-03-23
32
问题
什么是气质?根据人的气质差异,简答在教育管理中应注意的问题。
选项
答案
(1)气质的含义: 气质是受个体生物组织制约的、不以人的活动目的和内容为转移的,表现在心理活动强度、速度、灵活性等动力方面典型的、稳定的心理特征。 (2)了解人的气质差异,从而进行科学的管理,应注意的问题有以下几个方面。 ①从实际出发,知人善用。教育领导者、管理者不要以自己的感情的好恶,喜欢或亲近某种气质类型的人,厌恶或疏远另一种气质类型的人,要相信任何一种气质类型的人,经过努力都有可能在事业上取得成就。 ②因材施教和个别施教。作为管理者在了解其工作对象气质特点的基础上,要切实做到因材施教和个别施教,以收到事半功倍的效果,对不同气质的人要因人而异,采用不同的方式方法。 ③优化组合、合理配置。在教育管理中,领导集体的合理配置、优化组合是教育组织事业发展的关键。
解析
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教育管理心理学题库教育类分类
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教育管理心理学
教育类
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