根据《劳动合同法》的规定，下列情形签订的劳动合同，无效的有：( )

admin2010-06-14 39

问题根据《劳动合同法》的规定，下列情形签订的劳动合同，无效的有：( )

选项 A、用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同，为期一年，工作内容是甲安排乙在衣服中央带黄金交于广州某人
B、某公司招聘启示中称“拟招聘文秘人员3名”。3名劳动者在签订劳动合同后，发现他们的实际工作是筛选砂石
C、用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款
D、甲与乙签订的劳动合同没有约定试用期

答案A,B

解析根据《劳动合同法》第26条规定，A、B项应入选。根据第21条规定可见试用期条款是任意条款，缺少不会导致合同无效。D项不选。C属于缺少必备条款。

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试卷一

法律职业资格

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法律职业资格

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