设计无领导小组讨论评分表时，评价指标应该控制在( )以内。

admin2013-09-25 47

问题设计无领导小组讨论评分表时，评价指标应该控制在( )以内。

选项 A、5个
B、10个
C、30个
D、40个

答案B

解析设计无领导小组讨论评分表要注意三个方面：①应从岗位分析中提取特定的评价指标。②评价指标不能太多、太复杂，通常应将评价指标控制在10个以内，否则测评官无法在短时间内准确给出评判。③确定各能力指标在整个能力指标中的权重及其所占的分数，然后根据优良中差四等级分配分值；应对每一测评指标制定量化标准，确保公平。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/1WIv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

以下关于目标管理法的说法正确的有()。
公司员工绩效评审系统的功能包括()。
在保证企业生产经营目标的前提下，企业定员应强调精简、高效、节约的原则。下列不属于保证该原则顺利执行应做好的工作的是()。
劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以()、占用为对象制定的标准。
下列对泰勒模式表述错误的是()。
关于组织结构，下列表述正确的是()。
()是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括，进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。
采用校园上门招聘应关注的问题包括()。
企业岗位评价的基本功能不包括()。
()是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。(2007年5月三级真题)

随机试题

Threeyearsago,California’sriversandreservoirswereatrecordlowlevels.GovernorJerryBrowndeclaredadroughtstateof【
对头孢孟多的错误描述是
患者，男性，40岁，因门脉高压人院，准备行分流术，术前护理措施错误的是()
对组织类信息、管理类信息、经济类信息、技术类信息等进行信息分类是从()角度对建设项目的信息分类。
平面控制网测量方法有（）。
西方学者汉森提出的“汲水政策”属于典型的()。
填入问号处最恰当的是：
对于存贷款利率上调，下列表述不正确的是()。
在货币政策工具中，窗口指导属于()。
Whenoneofhisemployeesphonedinsicklastyear,ScottMcDonald,CEOofMonumentSecurityinSacramento,California.,decided

最新回复(0)

设计无领导小组讨论评分表时，评价指标应该控制在( )以内。

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

以下关于目标管理法的说法正确的有()。

公司员工绩效评审系统的功能包括()。

在保证企业生产经营目标的前提下，企业定员应强调精简、高效、节约的原则。下列不属于保证该原则顺利执行应做好的工作的是()。

劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以()、占用为对象制定的标准。

下列对泰勒模式表述错误的是()。

关于组织结构，下列表述正确的是()。

()是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括，进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。

采用校园上门招聘应关注的问题包括()。

企业岗位评价的基本功能不包括()。

()是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。(2007年5月三级真题)

Threeyearsago,California’sriversandreservoirswereatrecordlowlevels.GovernorJerryBrowndeclaredadroughtstateof【

对头孢孟多的错误描述是

患者，男性，40岁，因门脉高压人院，准备行分流术，术前护理措施错误的是()

对组织类信息、管理类信息、经济类信息、技术类信息等进行信息分类是从()角度对建设项目的信息分类。

平面控制网测量方法有（）。

西方学者汉森提出的“汲水政策”属于典型的()。

填入问号处最恰当的是：

对于存贷款利率上调，下列表述不正确的是()。

在货币政策工具中，窗口指导属于()。

Whenoneofhisemployeesphonedinsicklastyear,ScottMcDonald,CEOofMonumentSecurityinSacramento,California.,decided