为了提高招聘的有效性,人力资源部经理针对本次招聘进行培训,告诫大家要避免几个心理误区。其中,被应聘者某一突出特点影响招聘者的注意,而使其他素质的特点被忽视,该现象被称为( )。

admin2021-12-03  32

问题 为了提高招聘的有效性,人力资源部经理针对本次招聘进行培训,告诫大家要避免几个心理误区。其中,被应聘者某一突出特点影响招聘者的注意,而使其他素质的特点被忽视,该现象被称为(    )。

选项 A、晕轮效应
B、首因效应
C、“只听不看”现象
D、“脱线风筝”现象

答案A

解析
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