首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
简要说明物流培训评价考核的步骤、方法和原则?
简要说明物流培训评价考核的步骤、方法和原则?
admin
2009-08-27
100
问题
简要说明物流培训评价考核的步骤、方法和原则?
选项
答案
评价考核步骤:监督指导、分析和修正评价标准、评价员工培训效果。 员工培训考核的方法:笔试法、口试法和操作法。 员工培训考核的主要原则:要有科学的评估工具;建立正确的评估观念;要有适合的措施;要有完整的回馈系统;评估应是连续而长期的过程;启示其对工作进行检讨。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/27fS777K
本试题收录于:
物流资格一级理论知识题库物流资格分类
0
物流资格一级理论知识
物流资格
相关试题推荐
统一分类、统一计量、统一品名和()是仓库管理的基础工作。
职业道德的特征包括()。
作为会议的主持人,在讨论某合作方案时产生严重分歧,较妥当的处理方式是()。
在采购流程的关键点中控制盲目采购的重要措施是确定()。
执行层是具有数据处理能力、智能性要求较高的系统。()
关于职业纪律的正确表述是()。
某公司的四位员工在写工作报告的过程中,有以下四种不同的表述,()做法是合理的。
对供应商评价过程中我们关注两个方面的问题,即能力和积极性,其中积极性因素包括:()。
什么样的人才是复合型的人才?
随机试题
蔡邕辞赋的代表作品是()。
著名的瑞士心理学家皮亚杰认为儿童认知发展的形式运算阶段是在()
与服用紧急避孕药相比,放置带铜宫内节育器用于紧急避孕的优点是
长期维生素A缺乏引起的疾病是( )。长期硫胺素缺乏引起的疾病是( )。
某市人民代表大会常务委员会准备在一次会议中审议以下事项,根据宪法的规定,下列哪些事项符合该委员会的权限范围?()
物业管理的全面正式启动以物业的()为标志。
在我国,委托人通常是由( )派代表组成。
供求法则是指:
Huntingforajoblatelastyear,lawyerCantRedmonstumbledacrossCareerBuilder,ajobdatabaseontheInternet.Hesearched
下列叙述中正确的是
最新回复
(
0
)