人力资源规划要确保组织实现( )目标。

admin2009-05-17 108

问题人力资源规划要确保组织实现( )目标。

选项 A、得到和保持一定数量的具备特定技能、知识、能力的人员;充分利用现有人力资源
B、能够预测组织中潜在的人员过剩或人力不足
C、建立一支高素质、运作灵活的劳动力队伍,增强组织适应未知环境的能力
D、减小组织在关键技术环节对外部招聘的依赖性
E、减小人员过剩或人力不足