甲公司为上市公司。2×15年1月2日，甲公司进行了限制性股票激励计划的授权，一次性授予甲公司高级管理人员共计3600万股限制性股票。2×15至2×17年每年年末，在达到当年行权条件的前提下，每年解锁1200万股。在解锁时职工应当在职。当年未满足条件不能解锁

admin2022-03-08 49

问题甲公司为上市公司。2×15年1月2日，甲公司进行了限制性股票激励计划的授权，一次性授予甲公司高级管理人员共计3600万股限制性股票。2×15至2×17年每年年末，在达到当年行权条件的前提下，每年解锁1200万股。在解锁时职工应当在职。当年未满足条件不能解锁的股票作废。假定限制性股票授予日的公允价值为每股1元，至2×17年年末甲公司没有高级管理人员离职。下列表述中正确的有( )。

选项 A、2×15年计入管理费用6600万元
B、2×16年计入管理费用1000万元
C、2×17年计入管理费用400万元
D、2×15年至2×17年每年分别计入管理费用1200万元

答案B，C

解析该股权激励计划属于一次授予、分期行权的股权激励计划，每期的结果相对独立，即第一期未达到可行权条件并不会直接导致第二期或第三期不能达到可行权条件，因此在会计处理时会将其作为三个独立的股份支付计划处理，即第一个子股份支付的等待期是一年，第二个子股份支付的等待期是两年，第三个子股份支付的等待期是三年。2 ×15年计入管理费用的金额=1200×1×1／1+1200×1×1／2+1200×1×1／3=2200(万元)，选项A错误；2×16年计入管理费用的金额=(1200×1×1／1+1200×1×2／2+1200×1×2／3)一2200=1000(万元)，选项B正确；2×17年计入管理费用=(1200×1×1／1+1200×1×2／2+1200×1×3／3)一2200—1000=400(万元)，选项C正确，选项D错误。

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