以下不属于员工个人绩效目标的来源的是【】

admin2018-09-04 67

问题以下不属于员工个人绩效目标的来源的是【】

选项 A、组织的绩效目标
B、岗位职责
C、内外部客户的需求
D、员工个人对自身的要求

答案D

解析员工个人绩效目标有三个来源。选项A可根据组织战略分解进行目标的明确。选项B可根据岗位说明书内容进行抽象化提取。选项C适合于与外部权益人联系紧密的员工和部门。

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人力资源管理（一）

经管类

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以下不属于员工个人绩效目标的来源的是【】

人力资源管理（一）

经管类

议会是最早来源于________的封建等级会议。

衡量选举资格标准中的积极要件包括、、。

法国妇女在历史上第一次获得选举权的时间是()

英国政治体制权力制衡的一个重要特点是()

简述行政组织变革目标的重要性。

领导者相互之间的关系与否，能否、支持，是决定某一行政组织团结或分裂的关键。

________是一种在行政组织中有选择性地增加情感投入，满足组织成员的感情和心理需要，以提高组织绩效水平的管理方法。

作为社会和个人解体的状况的一个结果，梅奥认为，现代社会中人处于一种()

Therearetworoomsinthehouse,______servesasakitchen.

Weallhaveoffensivebreathatonetimeoranother.Inmostcases,offensivebreathemanatesfrombacteriainthemouth,althou

一般英文文题以多少个词以内为宜（）

某人2005年冠心病的若干危险因素的危险分值为：吸烟为1.2，缺乏体力活动为2.2，超重为1.6，饮酒为1.0，糖尿病史为1.0。其组合危险分值应为

患者气短自汗，呛咳少痰，口干咽燥，舌苔薄少津，脉虚数，治疗应首选

休克是一种

慢性阻塞性肺疾病患者，进行呼吸功能锻炼的方法是

视线诱导设施不包括()

关于营业税纳税义务发生时间的说法，正确的有()。(2010年真题)

每分肺泡通气量与肺血流量的比值称为通气/血流比值，它是衡量换气效率的指标。()

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法国妇女在历史上第一次获得选举权的时间是()

英国政治体制权力制衡的一个重要特点是()

简述行政组织变革目标的重要性。

领导者相互之间的关系________与否，能否________、支持，是决定某一行政组织团结或分裂的关键。

________是一种在行政组织中有选择性地增加情感投入，满足组织成员的感情和心理需要，以提高组织绩效水平的管理方法。

作为社会和个人解体的状况的一个结果，梅奥认为，现代社会中人处于一种()

Therearetworoomsinthehouse,______servesasakitchen.

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一般英文文题以多少个词以内为宜（）

某人2005年冠心病的若干危险因素的危险分值为：吸烟为1.2，缺乏体力活动为2.2，超重为1.6，饮酒为1.0，糖尿病史为1.0。其组合危险分值应为

患者气短自汗，呛咳少痰，口干咽燥，舌苔薄少津，脉虚数，治疗应首选

休克是一种

慢性阻塞性肺疾病患者，进行呼吸功能锻炼的方法是

视线诱导设施不包括()

关于营业税纳税义务发生时间的说法，正确的有()。(2010年真题)

每分肺泡通气量与肺血流量的比值称为通气/血流比值，它是衡量换气效率的指标。()

以下不属于员工个人绩效目标的来源的是【】

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领导者相互之间的关系与否，能否、支持，是决定某一行政组织团结或分裂的关键。