甲公司和乙公司无任何投资和被投资关系，甲公司董事长的妻子是乙公司的总经理。李四拥有甲公司19%的表决权资本。甲公司按协议约定承租乙公司的子公司丙公司，在承租期内，甲公司每年支付给乙公司租赁费200万元，乙公司不再控制丙公司的财务和经营政策。乙公司的监事张三

admin2009-01-15 49

问题甲公司和乙公司无任何投资和被投资关系，甲公司董事长的妻子是乙公司的总经理。李四拥有甲公司19%的表决权资本。甲公司按协议约定承租乙公司的子公司丙公司，在承租期内，甲公司每年支付给乙公司租赁费200万元，乙公司不再控制丙公司的财务和经营政策。乙公司的监事张三将其所拥有的房屋出租给甲公司。根据上述资料，下列各项构成关联方关系的有( )，

选项 A、甲公司与乙公司
B、甲公司与乙公司的总经理
C、甲公司与丙公司
D、甲公司与李四
E、甲公司与张三

答案1,2,4,8

解析 A、B、C、D选项构成关联方关系，E选项甲公司与张三不构成关联方关系。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/3Zjc777K

本试题收录于：会计题库注册会计师分类

会计

注册会计师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

会计

注册会计师

以下对采购与付款业务流程中编制付款凭单环节的控制活动陈述中，恰当的包括()。

在审计过程中，如果发现被审计单位有错误或舞弊的可能性，则注册会计师应作出的反应包括()。

如果被审计单位在财务报表中对该违反法规行为做出恰当反映，注册会计师应当()。

与会计估计相关的、可能存在管理层偏向迹象包括()。

会计师事务所不得承担管理层职责。下列活动中很可能被视为注册会计师代行管理层职责的有()。

下列有关审计工作底稿格式、要素和范围的表述中，恰当的有()。

A注册会计师审计X公司财务报表时发现其会计记录显示，2014年12月A存货销售激增，导致该存货库存数量下降为零。A注册会计师对该类存货采取的以下措施中，难以发现可能存在虚假销售的是()。

常用的分配费用的标准不包括【】

在Excel2010工作表中，A1单元格输入“49”后再将单元格格式设定为“数字分类”为中的“百分比”，则单元格显示内容为_________。

关于“急性膀胱炎”的诊断要点，错误的是

根据民事诉讼法律制度的规定，过了诉讼时效期间，丧失()。

价格机制的核心内容是()。

体操活动

Youngpeoplealwayssufferinrecessions.Employersstop【C1】thembecausetheyareeasiertosack.Butin【C2】episod

若有“chars[3][3]={"AAA"，"BBB"，"CCC"）；”说明语句，则与它等价的语句是()。

Whoistheorientationdirectedat?

Dowomentendtodevalue(贬低)theworthoftheirwork?Dotheyapplydifferentstandardstorewardingtheirownworkmorecritica

会计

注册会计师

以下对采购与付款业务流程中编制付款凭单环节的控制活动陈述中，恰当的包括()。

在审计过程中，如果发现被审计单位有错误或舞弊的可能性，则注册会计师应作出的反应包括()。

如果被审计单位在财务报表中对该违反法规行为做出恰当反映，注册会计师应当()。

与会计估计相关的、可能存在管理层偏向迹象包括()。

会计师事务所不得承担管理层职责。下列活动中很可能被视为注册会计师代行管理层职责的有()。

下列有关审计工作底稿格式、要素和范围的表述中，恰当的有()。

A注册会计师审计X公司财务报表时发现其会计记录显示，2014年12月A存货销售激增，导致该存货库存数量下降为零。A注册会计师对该类存货采取的以下措施中，难以发现可能存在虚假销售的是()。

常用的分配费用的标准不包括【】

在Excel2010工作表中，A1单元格输入“49”后再将单元格格式设定为“数字分类”为中的“百分比”，则单元格显示内容为_________。

关于“急性膀胱炎”的诊断要点，错误的是

根据民事诉讼法律制度的规定，过了诉讼时效期间，丧失()。

价格机制的核心内容是()。

体操活动

Youngpeoplealwayssufferinrecessions.Employersstop【C1】______thembecausetheyareeasiertosack.Butin【C2】______episod

若有“chars[3][3]={"AAA"，"BBB"，"CCC"）；”说明语句，则与它等价的语句是()。

Whoistheorientationdirectedat?

Dowomentendtodevalue(贬低)theworthoftheirwork?Dotheyapplydifferentstandardstorewardingtheirownworkmorecritica

Youngpeoplealwayssufferinrecessions.Employersstop【C1】thembecausetheyareeasiertosack.Butin【C2】episod