用来选拔较高层次的管理人员和技术人员的测评方法是( )

admin2021-01-20 6

问题用来选拔较高层次的管理人员和技术人员的测评方法是( )

选项 A、笔试
B、面试
C、心理测验
D、评价中心

答案D

解析本题主要考查的知识点是人员素质测评的方法，评价中心是一种系统化、标准化和人才测评方法和技术，它运用心理测拟等多种测评技术，对测评对象的性格能力潜能和行为表现进行综合评价。评价中心通常用来选拔较高层次的管理人员和技术

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人力资源管理（一）

经管类

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