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本题涉及知识点:存货经济订货批量决策、标准成本的制定、成本差异的计算甲公司是一家机械加工企业,产品生产需要某种材料,年需求量为720吨(一年按360天计算)。 【资料一】该公司材料采购实行供应商招标制度,年初选定供应商并确定材料价格,供应商根据甲公司指令发
本题涉及知识点:存货经济订货批量决策、标准成本的制定、成本差异的计算甲公司是一家机械加工企业,产品生产需要某种材料,年需求量为720吨(一年按360天计算)。 【资料一】该公司材料采购实行供应商招标制度,年初选定供应商并确定材料价格,供应商根据甲公司指令发
admin
2022-04-07
154
问题
本题涉及知识点:存货经济订货批量决策、标准成本的制定、成本差异的计算甲公司是一家机械加工企业,产品生产需要某种材料,年需求量为720吨(一年按360天计算)。
【资料一】该公司材料采购实行供应商招标制度,年初选定供应商并确定材料价格,供应商根据甲公司指令发货,运输费由甲公司承担。目前有两个供应商方案可供选择,相关资料如下:
方案一:选择A供应商,材料价格为每吨3 000元,每吨运费101.67元,每次订货还需支付返空、路桥等固定运费500元。材料集中到货,正常情况下从订货至到货需要10天,正常到货的概率为50%,延迟1天到货的概率为30%,延迟2天到货的概率为20%。当材料缺货时,每吨缺货成本为50元。如果设置保险储备,以一天的材料消耗量为最小单位。材料单位储存成本为200元/年。
方案二:选择当地B供应商,材料价格为每吨3300元,每吨运费20元,每次订货还需支付固定运费100元。材料在甲公司指令发出当天即可送达,但每日最大送货量为10吨。材料单位储存成本为200元/年。
【资料二】甲公司使用标准成本法,正常生产能量为每月10 000件产品,每件产品的标准成本为:
某月的实际产量为9 000件产品,每件产品的实际成本为:
要求:
计算直接人工成本差异、工资率差异、人工效率差异。
选项
答案
直接人工成本差异=9 000×96-9 000×90=54000(元) 工资率差异=9 000×12×(8-10)=-216000(元) 人工效率差异=(9 000×12-9 000×9)×10=270000(元)
解析
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财务成本管理题库注册会计师分类
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财务成本管理
注册会计师
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