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  3. 小王学历较高，但是往往自己事情还没做好，却爱去插手别人的事情，导致大家对他有意见，你怎么看待小王的这种行为?

小王学历较高，但是往往自己事情还没做好，却爱去插手别人的事情，导致大家对他有意见，你怎么看待小王的这种行为?

admin2017-05-26  37
问题 小王学历较高，但是往往自己事情还没做好，却爱去插手别人的事情，导致大家对他有意见，你怎么看待小王的这种行为?
选项
答案在工作中，同事的性格各不相同，小王的身上有缺点和不足，当然也有闪光点，对于小王这种情况，我有以下几点看法： 首先，小王学历高，说明他有很好的理论基础，这是他的优点，应该予以发扬。从小王自己的工作没做好还爱插手别人的事情可以看出，小王有乐于助人的良好品质，但是帮助别人时却没有以完成自己任务为前提，小王应该增强工作的责任感，保质保量完成本职工作。 其次，同事们对小王有意见，究其缘由，一方面是由于小王冒失地插手别人的工作，另一方面是小王的工作没有做好，影响了整个团队的工作进度。作为小王，面对这种情况，应该深刻反省．虽然是出于好心主动帮助他人，但是应该先做好自己的本职工作，避免因为自己影响整个工作的进度。同时在帮助他人前，也应该询问别人是否需要帮助，在确认别人需要帮助后。再提供有效的帮助。 最后，小王应该提高团队意识，学会与人相处的技巧和方法。作为团队的一分子．每一个人最基本的义务就是要完成本职工作，保障团队的工作进度，不仅如此，良好的人际关系是工作的润滑油，小王应该主动和同事们沟通交流，积极化解与同事间的矛盾和冲突。只有这样才能有和谐的团队氛围，才能让工作进一步开展。 总之，小王在团队合作中，应该发扬优点，改正缺点，尽快融人同事中去，在工作中与同事互帮互助，共同进步。
解析
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