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  3. 你学校要选拔人员去国外培训半年，费用全免，请问你怎么组织选拔?

你学校要选拔人员去国外培训半年，费用全免，请问你怎么组织选拔?

admin2017-03-22  31
问题 你学校要选拔人员去国外培训半年，费用全免，请问你怎么组织选拔?
选项
答案学校选拔人员去国外进行培训，对于个人来讲是一次很好的学习国外先进的教学和管理经验的机会；对于学校来讲，也有助于加强学校的对外交流，提高学校的整体教学教育水平。如果由我组织选拔人员到国外学习，我可以从以下几方面入手： 第一、和领导以及有经验的同事进行沟通和交流，和国外负责此次培训的校方进行联系，充分听取他们的意见和建议，确定所需人员的情况，如年龄、性别、名额限制等。 第二、组织校团委、学生干部等相关人员召开讨论会，重申本次组织人员到国外培训选拔的重大意义以及选拔过程当中应该注意的问题。 第三、综合掌握的各方意见和建议，制定出一个合理、科学的方案，具体来说：首先，确定组织选拔的时间、地点、选拔方向和评判的方式；其次，确定组织本次选拔的宣传方式和报名方式，确保多渠道宣传和报名；再次，选定评委、裁判，成立评判小组，并对其进行简单的培训；另外，事前做好应急预案，防止意外情况的发生；还有，预算经费开支，报请领导审核批准。 第四、领导审批后，针对领导的意见进行进一步的完善，之后通过各种方式加强宣传，如内网、校内等网络形式以及现场分发传单、宣传手册等。 第五、在组织选拔的过程当中一定要本着公开、公正、公平、公示的原则，确保能够真正选拔到可取人才。同时，注意各个岗位都要有专人负责，责任落实到人，落实到事，全场请媒体做好广泛的宣传。注意维护好现场的秩序，防止意外情况的发生。 选拔结束之后，进行及时的书面总结，对组织选拔的全过程进行汇总和整理，并附上选拔合格人员的名单，向领导做好汇报工作。
解析
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