首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
在对管理者对人性假设方面,认为员工天生好逸恶劳的消极理论是( )。
在对管理者对人性假设方面,认为员工天生好逸恶劳的消极理论是( )。
admin
2019-06-24
24
问题
在对管理者对人性假设方面,认为员工天生好逸恶劳的消极理论是( )。
选项
A、Z理论
B、X理论
C、Y理论
D、超Y理论
答案
B
解析
根据X—Y理论的定义可知。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/6cOx777K
本试题收录于:
管理学原理题库经管类分类
0
管理学原理
经管类
相关试题推荐
某栋平房按账面原值10000元投保,在保险期限内部分被烧毁,受损后重建价值为8000元,受损修复需要费用3000元,残值500元,保险公司的赔偿金额是
经中国保监会批准筹建保险公司的,申请人应当自收到批准筹建通知之日起( )内完成筹建工作的。筹建期间届满未完成筹建工作,原批准筹建决定自动失效。
现行选举法规定,没有附加剥夺政治权利的服刑人员正在服刑期间【】
将“推动物质文明、政治文明和精神文明协调发展”载入我国宪法始于【】
当事人没有约定交付地点或者约定不明确的,且标的物需要运输的,则出______就视为完成交付,标的物毁损、灭失的风险由买受人承担。
伦迪夫妇原是一家汽车分销公司的高级职员,他们决定成立一家分销处——伦迪公司。在头5年的经营里,主要采用原公司的管理方法和程序。公司尽可能让下属参与管理,为具体体现民主管理,他们引进了高级小组制度,从每一个分部挑选一名非管理者,共挑出5人,每月与他们夫妇开一
宏大集团公司是一家拥有20家子公司和分公司的大型集团企业,集团公司对分公司的管理方式是独立经营,集中核算。有一位分公司的张经理最近听了关于目标管理的讲座,很受启发和鼓舞,计划在分公司内推行目标管理。在一次部门经理会议上他详细叙述了这种方法的实际应用与发展情
以部门管理者与部门预先确定的目标作为评估标准,评估者提供衡量评估对象在规定时.间内的目标实现程度来评估其绩效的评估方法是__________。
环境的功能。
家庭在人的社会化过程中的特殊地位,是由四个方面的原因决定的:其一,_______;其二,_______;其三,_______;其四,_______。
随机试题
简述社区灾害的管理原则。
腹泻是增生型肠结核的主要表现之一。
心力衰竭患者长期服用噻嗪类利尿剂最易出现的是
行政处理中的听证程序是()。
近年来,我国在国际事务中发挥着越来越重要的作用,多边外交力度明显加大。我国对外交往的根本准则是()。
任何树都是一样的,它越是向往高处温暖的阳光,它的根就越要伸向深深的土地。这体现的哲理有()。
某纺织厂从国外引进了一套自动质量检验设备。开始使用该设备的10月份和11月份,产品的质量不合格率由9月份的0.04%分别提高到0.07%和0.06%。因此,使用该设备对减少该厂的不合格产品进入市场起到了重要的作用。以下哪项是上述论证最可能假设的?
Usingtheinformationinthetext,completeeachsentence14-18withanexpressionfromthelistbelow.Foreachsentence(14
______hasadriverseatthatcanbeadjustedtofitmostpeople?______hasthebestenginedesignintermsofsavingmoney?
Howdidthewomandointhedrivingtest?
最新回复
(
0
)