为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告，系统地介绍了领导行为理论，这些理论既包括传统的特质理论，也包括现代备受欢迎的魅力型领导理论、路径—目标理论以及领导—成员交

admin2017-05-17 61

问题为了提高党政基层机构的执政能力，某市市委为200多名后备干部举办了一次培训。在培训班上，从事领导科学研究的李教授为学员们做了专场报告，系统地介绍了领导行为理论，这些理论既包括传统的特质理论，也包括现代备受欢迎的魅力型领导理论、路径—目标理论以及领导—成员交换理论。李教授的讲座让学员们受益匪浅，很多人表示要把这些知识应用到自己的管理实践中。
关于领导—成员交换理论的说法，正确的是( )。

选项 A、领导—成员交换理论强调领导公平对待每一个成员
B、领导—成员交换理论认为领导与下属的交换是一个互惠过程
C、领导—成员交换理论认为领导不能改变下属的自我概念
D、领导—成员交换理论反对领导把下属分为“圈里人”和“圈外人”

答案B

解析本题主要考查领导的激励作用。

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组织制定和发布人力资源培训开发政策有以下原因()。

费德勒的权变理论认为团队绩效取决于领导者与()是否匹配。

我国法律规定，工伤保险费按照职工工资总额的一定比例由()缴纳。

人力资源管理部门在组织的战略制定过程中的作用有()。

实行严格的()，可以保证年工序列工资有效地发挥作用。

“退休”所反映的劳动力流动方向是()。

事业单位领导人员的选拔任用，可以实行()。

企业实现多元化经营战略对人力资源策略的影响有()。

()是由中央银行发行的用于调节商业银行超额准备金的短期债务凭证。

在教学方法改革过程中，布鲁纳提出了（　　　）。

32名学生需要到河对岸去野营，只有一条船，每次最多载4人(其中需1人划船)，往返一次需5分钟，如果9时整开始渡河，9时17分时，至少有()人还在等待渡河。

关于定量综合评估法的特点，说法正确的有()。

项目管理实施规划应在开工之前由()主持编制。

影响一个社会的劳动力供给总量的因素包括()。

关于无形资产的摊销，下列说法中正确的有()。

我国刑法第12条关于溯及力的规定采取的是()。

FTP的数据连接建立模式有两种，它们是()。

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组织制定和发布人力资源培训开发政策有以下原因()。

费德勒的权变理论认为团队绩效取决于领导者与()是否匹配。

我国法律规定，工伤保险费按照职工工资总额的一定比例由()缴纳。

人力资源管理部门在组织的战略制定过程中的作用有()。

实行严格的()，可以保证年工序列工资有效地发挥作用。

“退休”所反映的劳动力流动方向是()。

事业单位领导人员的选拔任用，可以实行()。

企业实现多元化经营战略对人力资源策略的影响有()。

()是由中央银行发行的用于调节商业银行超额准备金的短期债务凭证。

在教学方法改革过程中，布鲁纳提出了（ ）。

32名学生需要到河对岸去野营，只有一条船，每次最多载4人(其中需1人划船)，往返一次需5分钟，如果9时整开始渡河，9时17分时，至少有()人还在等待渡河。

关于定量综合评估法的特点，说法正确的有()。

项目管理实施规划应在开工之前由()主持编制。

影响一个社会的劳动力供给总量的因素包括()。

关于无形资产的摊销，下列说法中正确的有()。

我国刑法第12条关于溯及力的规定采取的是()。

FTP的数据连接建立模式有两种，它们是()。

在教学方法改革过程中，布鲁纳提出了（　　　）。