首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
工程
某用人单位招聘一名员工,由于工作疏忽一直未与其签订劳动合同;一年后,用人单位决定辞退该员工,在用人单位应承担的法律后果中错误的是( )。
某用人单位招聘一名员工,由于工作疏忽一直未与其签订劳动合同;一年后,用人单位决定辞退该员工,在用人单位应承担的法律后果中错误的是( )。
admin
2020-07-01
53
问题
某用人单位招聘一名员工,由于工作疏忽一直未与其签订劳动合同;一年后,用人单位决定辞退该员工,在用人单位应承担的法律后果中错误的是( )。
选项
A、可提前30日书面通知,并额外支付一个月工资后解除劳动关系
B、如果该员工被追究刑事责任,用人单位可以解除劳动合同
C、应视为用人单位已于该员工订立无固定期限劳动合同
D、用人单位应每月向该员工支付两倍的工资
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/7Uku777K
本试题收录于:
建设工程法规及相关知识题库一级建造师分类
0
建设工程法规及相关知识
一级建造师
相关试题推荐
项目经理部行为的法律后果由()承担。
根据我国仲裁法,仲裁庭可以根据不同的情况做出不同的裁决。关于仲裁裁决的说法,不正确的是()。
甲施工单位与乙材料供应商订立了材料买卖合同,却误将货款支付给了丙材料供应商,之后,甲施工单位要回该货款并支付给了乙材料供应商。下列关于本案中债的种类的表述,正确的有()。
根据《合同法》的规定,合同生效后,当事人就价款约定不明确的,既不能达成补充协议,也不能按照合同有关条款或者交易习惯确定的,按照()履行。
某必须招标的建设项目,共有三家单位投标,其中一家未按招标文件要求提交投标保证金。则关于对投标的处理是否重新发包,下列说法中,正确的是()。
甲公司与乙公司签订施工合同,约定由乙公司为甲公司建房一栋。乙公司与丙公司签订《内部承包协议》,约定由丙公司承包建设该楼房并承担全部经济和法律责任,乙公司收取甲公司支付的工程价款总额5%的管理费。丙公司实际施工至主体封顶。乙公司与丙公司所签订的《内部承包协议
根据有关规定,建设施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构应依据实际情况配备专职安全生产管理人员,但不少于()人。
工程监理单位在实施监理过程中,发现存在安全事故隐患,情况严重的,应当要求施工单位()
承诺的构成要件包括()。
承诺对要约内容的非实质性变更指的是( )。
随机试题
生长激素与下列哪种激素有协同作用
成人体内氨的最主要代谢去路为
生物膜的功能越复杂,其组成中含量越多的是
工程竣工验收时对工程总体质量的确认应符合工程质量总目标,其验收标准具体表现为工程设计文件、()和工程质量验收标准。
招股说明书全文文本书脊应标明()字样。
由于生产资料和劳动产品的私有制,商品生产者的劳动直接表现为()。
positivebehindresultA.afraidtheircountrieswillbeleft【T7】______B.Whatwaslessvisiblethen,however,werethenew,【
刑罚只能由()代表国家适用。
移动互联网的迅速普及除了归功于网络宽带的增加之外,还与丰富的应用有密不可分的关系。()技术使得Web应用不仅丰富,而且能够实现高度的互动,极大地改善了移动互联网用户的体验。
Wereadthenewspaperseverydaytokeep______currentevents.
最新回复
(
0
)