2. 司法
  3. 甲旅行社的澳洲部经理王某，在劳动合同未到期时提出辞职，未办理移交手续即到了乙旅行社，并将甲社澳洲合作伙伴情况、旅游路线设计、报价方案和客户资料等信息带到乙社。乙社原无澳洲业务，自王某加入后，澳洲业务猛增，成为甲社的有力竞争对手。现甲社向人民法院起诉乙社和王

甲旅行社的澳洲部经理王某，在劳动合同未到期时提出辞职，未办理移交手续即到了乙旅行社，并将甲社澳洲合作伙伴情况、旅游路线设计、报价方案和客户资料等信息带到乙社。乙社原无澳洲业务，自王某加入后，澳洲业务猛增，成为甲社的有力竞争对手。现甲社向人民法院起诉乙社和王

admin2010-06-25  39
问题 甲旅行社的澳洲部经理王某，在劳动合同未到期时提出辞职，未办理移交手续即到了乙旅行社，并将甲社澳洲合作伙伴情况、旅游路线设计、报价方案和客户资料等信息带到乙社。乙社原无澳洲业务，自王某加入后，澳洲业务猛增，成为甲社的有力竞争对手。现甲社向人民法院起诉乙社和王某侵犯商业秘密。法院如认定乙社和王某侵犯甲社的商业秘密，需审查下列哪些事实？(    )
选项 A、甲社所称的“商业秘密”是否属于从公开渠道不能获得的
B、乙社的澳洲客户资料是否有合法来源
C、甲社所称的“商业秘密”是否向有关单位申报过“密级”
D、乙社在聘用王某时是否明知或应知他掌握的甲社的上述信息
答案A,B,D
解析 根据《反不正当竞争法》第10条的规定，可以看出商业秘密的构成要件和侵犯商业秘密的手段。构成商业秘密的要件中有一项是不为公众所知悉，所以A正确。B属于侵犯商业秘密的手段中的以不正当手段获取的手段。根据第10条的规定，第三人明知或者应知前款所列违法行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密。D也正确。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/7tDy777K
本试题收录于： 试卷一题库法律职业资格分类
0

试卷一

法律职业资格

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)