(2014年)伯恩斯认为领导关注任务的完成和员?r的顺从，更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效，是他的( )理论。

admin2017-05-10 56

问题 (2014年)伯恩斯认为领导关注任务的完成和员?r的顺从，更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效，是他的( )理论。

选项 A、交易型领导理论
B、改变型领导理论
C、魅力型领导理论
D、权变理论

答案A

解析伯恩斯把领导分为交易型和改变型。交易型领导强调的是个人在组织中的与位置相关的权威和合法性，交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出，他们很关注任务的完成及员工的顺从，这些领导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效。

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人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

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(2014年)伯恩斯认为领导关注任务的完成和员?r的顺从，更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效，是他的( )理论。

人力资源管理专业知识与实务

中级经济师

如果该企业要制定一个招聘计划应包括的主要内容有()。如果该企业利用广告招聘方法，一般可能选择的形式有()。

人力资源培训开发的作用得以实现，需要的条件有()。

将每一位员工按照所有的评价要素与所有其他员工进行比较，这种绩效考核方法是()。

下面不是群体决策技术的是()。

有关管理层次和管理幅度的关系的说法正确的有()。

对员工个体一致性的衡量主要从()方面进行。

常用的组织结构类型有()三种形式。

提出劳动争议仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起()日内向仲裁委员会提出书面申请。

柯达公司认为人力资源专业人员的实践者与领导者素质相同的内容是(　　)。

流体与固体表面之间的热量传递只是热对流的结果。()

传热速率就是热负荷。

我国的政党制度是（　　　）

作用机制为使虫体肌肉超极化，抑制神经-肌肉传递致虫体发生弛缓性麻醉的抗虫药是

下列关于商品流通网络结构的类型，说法错误的是()。

旅游者要求转递物品，导游人员的正确做法是()。

甲欲杀死乙，在乙饭碗里投放毒药，不料朋友丙分食了乙的饭菜，甲为了杀死乙，没有阻止丙，结果导致乙和丙均中毒死亡。甲对丙死亡所持的心理态度是()。

Cryingandwakingupinthemiddleofnightareroutineduringanynewborn’sfirstfewmonths.Butifthosecryingepisodesc

冯.诺依曼结构的计算机的基本原理是______原理。

下列关于类的说法不正确的是

(2014年)伯恩斯认为领导关注任务的完成和员?r的顺从，更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效，是他的( )理论。

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如果该企业要制定一个招聘计划应包括的主要内容有()。如果该企业利用广告招聘方法，一般可能选择的形式有()。

人力资源培训开发的作用得以实现，需要的条件有()。

将每一位员工按照所有的评价要素与所有其他员工进行比较，这种绩效考核方法是()。

下面不是群体决策技术的是()。

有关管理层次和管理幅度的关系的说法正确的有()。

对员工个体一致性的衡量主要从()方面进行。

常用的组织结构类型有()三种形式。

提出劳动争议仲裁要求的一方当事人应当自劳动争议发生之日起()日内向仲裁委员会提出书面申请。

柯达公司认为人力资源专业人员的实践者与领导者素质相同的内容是( )。

流体与固体表面之间的热量传递只是热对流的结果。()

传热速率就是热负荷。

我国的政党制度是（ ）

作用机制为使虫体肌肉超极化，抑制神经-肌肉传递致虫体发生弛缓性麻醉的抗虫药是

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甲欲杀死乙，在乙饭碗里投放毒药，不料朋友丙分食了乙的饭菜，甲为了杀死乙，没有阻止丙，结果导致乙和丙均中毒死亡。甲对丙死亡所持的心理态度是()。

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冯.诺依曼结构的计算机的基本原理是______原理。

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柯达公司认为人力资源专业人员的实践者与领导者素质相同的内容是(　　)。

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