关于棒球队型说法错误的是( )。

admin2019-06-04 5

问题关于棒球队型说法错误的是( )。

选项 A、棒球队型鼓励冒险和革新
B、薪酬制度并不以员工绩效水平为标准
C、棒球队型组织对做工出色的员工给予巨额奖酬和较大的自由度,员工一般都拼命工作
D、这种组织在会计、法律、投资银行、咨询公司、广告机构领域普遍

答案B

解析薪酬制度以员工绩效水平为标准。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/8eGR777K

本试题收录于：人力资源管理（一）题库经管类分类

人力资源管理（一）

经管类

相关试题推荐

英文中的“组织”(Organization)一词原意是指()
简述日本行政组织改革的主要内容。
是当代西方国家行政组织改革的一种趋势
随着组织目标、职能的发展、变化或消亡，而相应增加、调整或撤销行政机构，属于中国行政组织设置的()
系统原则包括_________，_________，坚持开放，管理封闭回路。
第一阶段(1949～1954)的行政组织；典型的__________，政务院是国家政务的最高执行机关。第二阶段(1955～1966)的行政组织。__________是国家最高权力机关，__________是国家最高行政机关，国务院组织结构由职能机构、直属机
根据单位工作性质、工作内容、工作量的某种临时性或不确定性需要而下达的具有暂定性质的人员编制被称为()
(2007年10月)在凯登看来，一个成功的公共行政人员应该掌握并不断完善多文化的学习技能、催化性的领导技能，以及_________、_________。
一个人在某一特性上受到很高或很差的评价时，就会影响到人们对他的其他所有特性的评价，心理学上称这种影响为()
为什么说绩效考核是开展人力资源规划以及进行各项人事管理工作的前提和依据?

随机试题

Duringrecentyearswehaveheardmuchabout"race":howthisracedoescertainthingsandthatracebelievescertainthingsan
若，则k=()．
A.支托移位形成支点B.基托边缘过长或过锐C.基托过厚过大D.卡环尖进入基牙倒凹区过深E.咬合过高，基牙负担过重摘戴困难的是
下列反映企业财务状况的要素是(　　)。
确立会计核算空间范围所依据的会计基本假设是()
陈某租住王某的房屋，租期至2010年8月。王某欠陈某10万元货款，应于2010年7月偿付。至2010年8月，王某尚未清偿货款，但要求收回房屋并请求陈某支付1万元租金。根据合同法律制度的规定，下列关于陈某的权利的表述中，不正确的有()。
提出操作性条件反射原理与程序性教学的是_____________。
直接证据是指仅凭自身能直接说明案件主要事实，而非只能间接证明某些相关事实的证据。下列哪一种证据属于直接证据?（）
对《论十大关系》的评价正确的有
A、Toclearuptheeggsofinsects.B、Tohelptreesdeliverwater.C、Tolookforthesignsofinsects.D、Toprepareforcuttingd

最新回复(0)

关于棒球队型说法错误的是( )。

人力资源管理（一）

经管类

英文中的“组织”(Organization)一词原意是指()

简述日本行政组织改革的主要内容。

是当代西方国家行政组织改革的一种趋势

随着组织目标、职能的发展、变化或消亡，而相应增加、调整或撤销行政机构，属于中国行政组织设置的()

系统原则包括_，_，坚持开放，管理封闭回路。

第一阶段(1949～1954)的行政组织；典型的，政务院是国家政务的最高执行机关。第二阶段(1955～1966)的行政组织。是国家最高权力机关，__是国家最高行政机关，国务院组织结构由职能机构、直属机

根据单位工作性质、工作内容、工作量的某种临时性或不确定性需要而下达的具有暂定性质的人员编制被称为()

(2007年10月)在凯登看来，一个成功的公共行政人员应该掌握并不断完善多文化的学习技能、催化性的领导技能，以及_、_。

一个人在某一特性上受到很高或很差的评价时，就会影响到人们对他的其他所有特性的评价，心理学上称这种影响为()

为什么说绩效考核是开展人力资源规划以及进行各项人事管理工作的前提和依据?

Duringrecentyearswehaveheardmuchabout"race":howthisracedoescertainthingsandthatracebelievescertainthingsan

若，则k=()．

A.支托移位形成支点B.基托边缘过长或过锐C.基托过厚过大D.卡环尖进入基牙倒凹区过深E.咬合过高，基牙负担过重摘戴困难的是

下列反映企业财务状况的要素是(　　)。

确立会计核算空间范围所依据的会计基本假设是()

提出操作性条件反射原理与程序性教学的是_____________。

直接证据是指仅凭自身能直接说明案件主要事实，而非只能间接证明某些相关事实的证据。下列哪一种证据属于直接证据?（）

对《论十大关系》的评价正确的有

A、Toclearuptheeggsofinsects.B、Tohelptreesdeliverwater.C、Tolookforthesignsofinsects.D、Toprepareforcuttingd

关于棒球队型说法错误的是( )。

人力资源管理（一）

经管类

英文中的“组织”(Organization)一词原意是指()

简述日本行政组织改革的主要内容。

是当代西方国家行政组织改革的一种趋势

随着组织目标、职能的发展、变化或消亡，而相应增加、调整或撤销行政机构，属于中国行政组织设置的()

系统原则包括_________，_________，坚持开放，管理封闭回路。

第一阶段(1949～1954)的行政组织；典型的__________，政务院是国家政务的最高执行机关。第二阶段(1955～1966)的行政组织。__________是国家最高权力机关，__________是国家最高行政机关，国务院组织结构由职能机构、直属机

根据单位工作性质、工作内容、工作量的某种临时性或不确定性需要而下达的具有暂定性质的人员编制被称为()

(2007年10月)在凯登看来，一个成功的公共行政人员应该掌握并不断完善多文化的学习技能、催化性的领导技能，以及_________、_________。

一个人在某一特性上受到很高或很差的评价时，就会影响到人们对他的其他所有特性的评价，心理学上称这种影响为()

为什么说绩效考核是开展人力资源规划以及进行各项人事管理工作的前提和依据?

Duringrecentyearswehaveheardmuchabout"race":howthisracedoescertainthingsandthatracebelievescertainthingsan

若，则k=()．

A.支托移位形成支点B.基托边缘过长或过锐C.基托过厚过大D.卡环尖进入基牙倒凹区过深E.咬合过高，基牙负担过重摘戴困难的是

下列反映企业财务状况的要素是( )。

确立会计核算空间范围所依据的会计基本假设是()

提出操作性条件反射原理与程序性教学的是_____________。

直接证据是指仅凭自身能直接说明案件主要事实，而非只能间接证明某些相关事实的证据。下列哪一种证据属于直接证据?（）

对《论十大关系》的评价正确的有

A、Toclearuptheeggsofinsects.B、Tohelptreesdeliverwater.C、Tolookforthesignsofinsects.D、Toprepareforcuttingd

系统原则包括_，_，坚持开放，管理封闭回路。

第一阶段(1949～1954)的行政组织；典型的，政务院是国家政务的最高执行机关。第二阶段(1955～1966)的行政组织。是国家最高权力机关，__是国家最高行政机关，国务院组织结构由职能机构、直属机

(2007年10月)在凯登看来，一个成功的公共行政人员应该掌握并不断完善多文化的学习技能、催化性的领导技能，以及_、_。

下列反映企业财务状况的要素是(　　)。