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  3. 李某今年51岁，自1995年起就一直在某企业做临时工，担任厂区门卫。现企业首次与所有员工签订劳动合同。李某提出自己愿意长久在本单位工作，也应与单位签订合同，但被拒绝并责令其结算工资走人。根据《劳动合同法》规定，企业( )。[2009年真题]

李某今年51岁，自1995年起就一直在某企业做临时工，担任厂区门卫。现企业首次与所有员工签订劳动合同。李某提出自己愿意长久在本单位工作，也应与单位签订合同，但被拒绝并责令其结算工资走人。根据《劳动合同法》规定，企业( )。[2009年真题]

admin2016-07-05  38
问题 李某今年51岁，自1995年起就一直在某企业做临时工，担任厂区门卫。现企业首次与所有员工签订劳动合同。李某提出自己愿意长久在本单位工作，也应与单位签订合同，但被拒绝并责令其结算工资走人。根据《劳动合同法》规定，企业(    )。[2009年真题]
选项 A、应当与其签订固定期限劳动合同
B、应当与其签订无固定期限的劳动合同
C、应当与其签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同
D、可以不与其签订劳动合同，因其是临时工
答案B
解析 根据《劳动合同法》相关规定，用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。本题中，李某“自1995年起就一直在某企业做临时工”，其工作年限已经够10年，其距法定退休年龄不足10年，企业应当与李某签订无固定期限的劳动合同。
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