人力资源信息可以分为企业内部信息和( )。

admin2020-04-15 46

问题人力资源信息可以分为企业内部信息和( )。

选项 A、企业总体规划
B、劳动力市场信息
C、宏观经济形势
D、外部环境信息

答案D

解析人力资源信息可以分为企业内部信息和外部环境信息两大类，其中企业内部信息包括企业发展战略、经营计划、人力资源现状(包括员工数量和构成、员工使用情况、教育培训情况、离职率和流动性等)。企业外部信息包括宏观经济形势和行业经济形势、技术发展趋势、产品市场竞争状况、劳动力市场供求状况、人口和社会发展趋势以及政府管制情况等。外部环境信息是企业制定人力资源规划的“硬约束”，企业制定的任何政策和措施应与之相适应。

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工商管理专业知识与实务

中级经济师

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人力资源信息可以分为企业内部信息和( )。

工商管理专业知识与实务

中级经济师

根据《税收征管法》的规定，下列选项中属于税务机关可以采取的税收保全措施有()。

对企业的投入与产出分析一般采用()。

我国政府预算改革的目标是逐步建立复式预算体系，包括()。

现代政府预算与封建专制政府的预算相比较所具有的鲜明特征是()。

第三方物流主要的运作模式有()。

下列关于绩效考核的说法错误的是()。

看板管理是丰田式生产系统营运的工具，其主要功能有()。

对于CO+2H2=CH3OH，正反应为放热反应。如何通过改变温度、压力来提高甲醇的产率？（）。

下列哪项检查对肾前性急性肾衰竭与急性肾小管坏死鉴别诊断最有意义

显影液、定影液都含有的成分是

我国债券发行方式有()

下列有关气象灾害的说法正确的是()。

科学预测：指基于已掌握的规律，通过科学分析和预测，对未来可能发生的现象，作出允许质疑及检测的推测。下列属于科学预测的是：

运动训练原则对运动训练的指导意义在于()

跟古代汉语相比，现代汉语在音节上的明显特点就是有较多的_______。(对外经济贸易大学)

BlackFridayisaninformalnameforthedayThanksgivingDayintheUnitedStates,whichasthebeginningof

A、Toadvisedmorepeopletouselefthands.B、Todrawpublicattentiontolefties.C、Tohelppeopleknowmoreaboutlefties.D、T

人力资源信息可以分为企业内部信息和( )。

工商管理专业知识与实务

中级经济师

根据《税收征管法》的规定，下列选项中属于税务机关可以采取的税收保全措施有()。

对企业的投入与产出分析一般采用()。

我国政府预算改革的目标是逐步建立复式预算体系，包括()。

现代政府预算与封建专制政府的预算相比较所具有的鲜明特征是()。

第三方物流主要的运作模式有()。

下列关于绩效考核的说法错误的是()。

看板管理是丰田式生产系统营运的工具，其主要功能有()。

对于CO+2H2=CH3OH，正反应为放热反应。如何通过改变温度、压力来提高甲醇的产率？（）。

下列哪项检查对肾前性急性肾衰竭与急性肾小管坏死鉴别诊断最有意义

显影液、定影液都含有的成分是

我国债券发行方式有()

下列有关气象灾害的说法正确的是()。

科学预测：指基于已掌握的规律，通过科学分析和预测，对未来可能发生的现象，作出允许质疑及检测的推测。下列属于科学预测的是：

运动训练原则对运动训练的指导意义在于()

跟古代汉语相比，现代汉语在音节上的明显特点就是有较多的_______。(对外经济贸易大学)

BlackFridayisaninformalnamefortheday__________ThanksgivingDayintheUnitedStates,which__________asthebeginningof

A、Toadvisedmorepeopletouselefthands.B、Todrawpublicattentiontolefties.C、Tohelppeopleknowmoreaboutlefties.D、T

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