首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同,但应当向劳动者说明理由。( )
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同,但应当向劳动者说明理由。( )
admin
2013-08-13
51
问题
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同,但应当向劳动者说明理由。( )
选项
A、正确
B、错误
答案
B
解析
劳动者不能胜任工作的,应先经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同,但应当向劳动者说明理由。如果没有经过培训或调整工作岗位就解除劳动合同的,属于违法解除。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/AXq0777K
本试题收录于:
初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类
0
初级经济法基础
初级会计专业技术资格
相关试题推荐
企业的会计政策变更和差错更正的累计影响金额不需要在所有者权益变动表中列示。()
甲公司为增值税一般纳税人,初次购买5台增值税税控系统专用设备作为固定资产核算,取得增值税专用发票上注明的价款为50000元,增值税税额为6500元,价款和税款以银行存款支付。该公司下列账务处理中正确的有()。
固定资产在出包工程方式建造下,在建工程主要反映企业与建造承包商办理工程价款结算的情况。()
甲公司为增值税一般纳税人,2019年5月收购免税农产品一批。收购发票上注明的买价为950000元,款项以现金支付,收购的免税农产品已验收入库,税法规定按9%的扣除率计算进项税额。该批免税农产品的入账价值为()元。
管理会计报告是管理会计活动成果的重要表现形式,可按内容分为综合性报告和专项报告等类别。()
应付职工薪酬仅包括在职职工和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利,不包括解除劳务关系给予的补偿。()
仲裁裁决作出以后,一方当事人不履行的,另一方当事人可向人民法院申请执行。( )
法人企业提起行政复议必须以书面形式,否则不予受理。( )
隆发水果批发行是甲、乙、丙三位合伙人共同出资设立的合伙企业,经全体合伙人协商一致,签订书面合伙协议约定:甲以货币两万元出资,乙以实物作价一万元出资,丙以劳务作价一万元出资。推举甲为合伙企业事务的执行人,并规定甲对外代表合伙企业签订的每份合同,均需经三位合伙
甲公司法定代表人以书面形式授权其供销科长郭某与乙公司签订购入A商品的合同。委托书规定:①时间2001年5月12日至2001年6月12日;②购入A商品1000件,每件单价不超过420元;③可以选择担保方式。供销科长郭某于2001年5月20日与乙公司签
随机试题
下述哪一条动脉与乳房血液供应无关
A.主动脉瓣口狭窄B.左心室壁肥厚C.两者皆有D.两者皆无(1990年)肥厚性阻塞性心肌病
在工程基坑开挖过程中,有时在基坑外侧设置回灌井点,其主要作用是()。
假设一份6个月的远期合约,其基础资产以每年4%的收益率支付收益。无风险年利率为10%(连续复利计算)。资产现价25元,合约远期价格为()元
以募集设立方式设立股份有限公司的,发起人认购的股份占公司股份总数的比例是( )。
下列各项中,符合税务行政一级复议具体规定的有()。
在对R公司2005年度会计报表进行审计时,A注册会计师负责筹资与投资循环的审计。在审计过程中遇到以下问题,请代为做出正确的专业判断。
教师的职业从性质上看是()。
在软件开发中,需求分析阶段产生的主要文档是()。
•Readtheadvertisementbelow.•ChoosethebestwordorphrasetofilleachgapfromA,B,C,orDontheoppositepage.•Forea
最新回复
(
0
)