首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
专升本
简述目标管理的过程。
简述目标管理的过程。
admin
2014-09-28
51
问题
简述目标管理的过程。
选项
答案
目标管理的过程 (1)制定目标:包括组织的总体目标、各部门的分目标以及目标对应的职责。(2)明确组织的作用:每个目标和子目标都有责任人。(3)执行目标:根据目标利用一定的资源开展恰当的活动。(4)评价成果:是实行奖惩的依据、沟通的机会、自我控制和自我激励的手段,包括上下级和同级问的相互评价。(5)实施奖惩:奖惩是目标管理的内容之一,是一种激励手段,是更好地实施新目标的前提。(6)制定新目标:又一段时间循环的开始
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/AYvR777K
本试题收录于:
工程管理题库普高专升本分类
0
工程管理
普高专升本
相关试题推荐
结构的安全性、适用性和耐久性总称为结构的可靠性。()
以下各项,不符合美苏争霸过程中双方力量削弱的共同原因是
因人制宜的原则包括考虑病人的()
扶正祛邪兼用的基本原则是()
创伤愈合过程中2~3日后伤口收缩的主要原因是
决策的原则是________原则。
目标管理
随机试题
设备监理工程师的工作纪律要求其()。
关于罪数的认定,下列选项正确的是:()
1996年5月,___的颁布实施,使我国资产评估业从此走上了科学化、规范化操作的新阶段。()
下列不属于休克时血流动力学特殊检测内容的是
A.阴道分泌物悬滴检查B.子宫输卵管碘油造影C.宫颈刮片检查D.官颈黏液检查E.B型超声检查检查有无白假丝酵母菌感染的为
先天性遗传异常对药物动力学影响主要表现在
医疗服务语言应除外()
甲国人派克在其本国境内犯有种族灭绝罪,其为逃避刑事处罚和甲国另一公民乔治潜逃到乙国,派克以种族问题为由、乔治以宗教信仰为由要求在乙国避难,请求乙国允许他们在乙国境内居留,并拒绝将他们引渡回甲国。甲乙两国之间没有任何关于引渡的条约或协定。下列有关引渡和庇护的
做好旅游商品的推销工作,不仅是导游员完成接待计划的需要,而且也是导游员的职责和义务。()
以下可以将任意一个两位整数n的个位数与十位数对换的表达式为()。
最新回复
(
0
)